Le plafond de la Sécurité sociale pour 2015

Rechercher une ressource

À partir du 1er janvier 2015, le plafond mensuel de la Sécurité sociale est porté à 3 170 €.

Un arrêté ministériel vient de fixer le montant du plafond de la Sécurité sociale pour 2015.

Ainsi, à partir du 1^er janvier 2015, le plafond mensuel est porté de 3 129 € à 3 170 € et le plafond annuel de 37 548 € à 38 040 €.

Plafond de la Sécurité sociale 2015 en fonction de la périodicité de la paie

Salaire payé	En euros
Brut / trimestriel	9 510
Brut / mensuel	3 170
Brut / quinzaine	1 585
Brut / semaine	732
Brut / jour	174
Brut horaire ⁽¹⁾	24
Plafond annuel 2015 : 38 040 €

(1) Pour une durée inférieure à 5 heures.

Références

Arrêté du 26 novembre 2014, JO du 9 décembre

Publié le mercredi 10 décembre 2014 - © Copyright Les Echos Publishing - 2014

Dans la même rubrique...

Quand le salarié refuse une modification de ses conditions de travail: 20 novembre 2024

L’aide à l’embauche des emplois francs prendra bientôt fin: 20 novembre 2024

Un salarié n’a pas à être joignable en permanence: 18 novembre 2024

Obligation de reclassement : proposez des offres d’emploi précises !: 14 novembre 2024

Propos à caractère sexuel échangés par mail : un licenciement est-il justifié ?: 13 novembre 2024

Les prévisions du plafond de la Sécurité sociale pour 2025: 12 novembre 2024

Protection sociale complémentaire : ne ratez pas la mise à jour !: 6 novembre 2024

Les associations agricoles employeuses en 2023: 5 novembre 2024

L’emploi progresse encore dans les associations: 4 novembre 2024

Élections TPE : les obligations des employeurs: 4 novembre 2024

Le minimum garanti augmente au 1 novembre: 30 octobre 2024

Licenciement pour inaptitude : une indemnité compensatrice de préavis ?: 29 octobre 2024

Pas de rémunération pendant un congé de maternité !: 25 octobre 2024

Renforcer le partage de la valeur dans les entreprises: 23 octobre 2024

Un soutien pour les entreprises victimes des récentes intempéries: 17 octobre 2024

Exonération de cotisations patronales : à quoi faut-il s’attendre ?: 16 octobre 2024

Vie personnelle du salarié et licenciement : attention prudence !: 16 octobre 2024

Jours fériés du mois de novembre : c’est le moment de vous organiser !: 14 octobre 2024

Clé USB non connectée : l’employeur peut-il librement la consulter ?: 9 octobre 2024

Remises accordées aux salariés : quelle exonération de cotisations sociales ?: 7 octobre 2024

Smic : une revalorisation au 1 novembre: 2 octobre 2024

Licenciement pour motif économique et obligation de reclassement: 2 octobre 2024

DSN et décalage de la paie : l’information de l’Urssaf est indispensable !: 30 septembre 2024

Contrat de prestation de services : qui indemnise les accidents du travail ?: 26 septembre 2024

Un soutien pour les entreprises victimes d’inondations dans le Sud de la France: 26 septembre 2024

Harcèlement sexuel : des précisions sur l’enquête interne diligentée par l’employeur: 18 septembre 2024

Manquement de l’employeur : une indemnisation automatique du salarié ?: 17 septembre 2024

Retraite complémentaire : versement des cotisations en un lieu unique: 5 septembre 2024

Professionnels libéraux : rachat de trimestres pour les périodes sans affiliation: 4 septembre 2024

Activités sociales et culturelles : un délai pour supprimer la condition d’ancienneté: 2 septembre 2024

Intéressement et participation : il est possible de verser des avances !: 28 août 2024

Travailleurs non salariés : bénéfice d’une pension d’orphelin: 21 août 2024

Arrêt maladie : des précisions sur la contre-visite médicale initiée par l’employeur: 19 août 2024

Et si vous instauriez un plan de partage de la valorisation de votre entreprise ?: 12 août 2024

Des bons d’achat de rentrée scolaire pour vos salariés: 7 août 2024

Pensez à la gestion du jour férié de l’Assomption dans votre entreprise: 2 août 2024

Assurance chômage : la réforme en suspens: 31 juillet 2024

Récoltes manuelles AOC et IGP et travail le dimanche: 30 juillet 2024

Une rupture conventionnelle peut être requalifiée en démission !: 22 juillet 2024

Licenciement injustifié : et si le salarié a moins d’un an d’ancienneté ?: 18 juillet 2024

CDD : quel impact sur la période d’essai d’un CDI ?: 15 juillet 2024

Agrément des accords en faveur des travailleurs handicapés : du nouveau: 9 juillet 2024

Arrêt de travail pour interruption médicale de grossesse : plus de délai de carence: 5 juillet 2024

Salarié et député : quelles incidences pour l’employeur ?: 3 juillet 2024

Assurance chômage : la réforme attendra…: 2 juillet 2024

Que faire pour protéger vos salariés des vagues de chaleur ?: 1 juillet 2024

Inondations en région Pays de Loire et en Bretagne : un soutien de l’Urssaf: 28 juin 2024

Les modèles d’information des salariés sur la relation de travail sont publiés: 26 juin 2024

Bien gérer le jour férié de la Fête nationale: 24 juin 2024

Licenciement d’un salarié en raison d’agissements sexistes: 19 juin 2024

Option pour l’assiette forfaitaire de cotisations en cas de décès d’un exploitant agricole: 18 juin 2024

JO : le recours à l’activité partielle sera exceptionnel !: 18 juin 2024

Protocole d’accord préélectoral : les mentions obligatoires: 13 juin 2024

Option des exploitants agricoles pour une assiette annuelle des cotisations sociales: 11 juin 2024

Ce que pourrait devenir le dispositif d’assurance chômage: 10 juin 2024

Option des jeunes agriculteurs pour le taux réduit de la cotisation Amexa: 7 juin 2024

Droit de retrait : l’employeur peut-il pratiquer une retenue sur salaire ?: 5 juin 2024

Quand un directeur RH cache sa relation sentimentale avec une représentante syndicale…: 3 juin 2024

Qui peut signer un plan de sauvegarde de l’emploi dans une association ?: 3 juin 2024

Assurez-vous que la démission de votre salarié est sans équivoque !: 31 mai 2024

Partage de la valeur de l’entreprise : c’est le moment de négocier !: 29 mai 2024

PSE : pas d’impasse sur l’obligation de reclassement des salariés !: 27 mai 2024

Sauvegarde de la compétitivité : motif économique de licenciement dans une association: 27 mai 2024

Inondations dans le Grand Est : un soutien de l’Urssaf: 23 mai 2024

Travail saisonnier : les règles du jeu: 21 mai 2024

Congés payés : en cas d’arrêt de travail, ils peuvent être reportés !: 16 mai 2024

Transport : vérification des permis de conduire des salariés: 15 mai 2024

Le don de jours de congés à des associations: 13 mai 2024

Recruter un jeune dans le cadre d’un job d’été: 10 mai 2024

Travailleurs occasionnels agricoles : une exonération de cotisations plus généreuse: 7 mai 2024

Paiement de l’intéressement et de la participation d’ici fin mai: 6 mai 2024

Repos dominical : des dérogations possibles pendant les JO: 3 mai 2024

Calcul des congés payés : les arrêts de travail comptent !: 2 mai 2024

Contrats de professionnalisation : l’aide à l’embauche exceptionnelle supprimée: 29 avril 2024

Déclaration de revenus et télécorrection des données sociales: 29 avril 2024

Comment calculer les cotisations sociales dues sur les dividendes ?: 26 avril 2024

Licenciement : pas d’information orale avant la notification écrite !: 24 avril 2024

Location-gérance et transfert des contrats de travail: 22 avril 2024

CSE : une condition d’ancienneté pour les activités sociales et culturelles ?: 19 avril 2024

Contrats de professionnalisation : l’aide à l’embauche bientôt supprimée ?: 16 avril 2024

N’oubliez pas de payer le solde de la taxe d’apprentissage !: 15 avril 2024

Associations en ZFU : déclaration des mouvements de main-d’œuvre de 2023: 10 avril 2024

Revalorisation des indemnités journalières dues aux exploitants agricoles: 9 avril 2024

Les employeurs en ZFU doivent déclarer les mouvements de main-d’œuvre de 2023: 8 avril 2024

Inondations du week-end de Pâques : un soutien pour les entreprises en difficulté: 4 avril 2024

Comment accueillir un lycéen en stage ?: 4 avril 2024

Transfert d’activité d’une association à une commune : que deviennent les salariés ?: 2 avril 2024

Des subventions pour prévenir les facteurs de risques professionnels: 27 mars 2024

Calcul des congés payés : bientôt du nouveau !: 26 mars 2024

Contrat d’accompagnement dans l’emploi : un contrat à durée déterminée particulier: 25 mars 2024

Rupture conventionnelle : entretien et signature de la convention le même jour ?: 21 mars 2024

Pour gérer le jour férié de Pâques dans l’entreprise: 20 mars 2024

Le recrutement de travailleurs étrangers facilité dans l’agriculture: 19 mars 2024

Contribution supplémentaire à l’apprentissage : c’est pour bientôt !: 18 mars 2024

Rupture conventionnelle : quand renoncer à la clause de non-concurrence ?: 14 mars 2024

Nouveau lieu de travail : une modification des conditions ou du contrat de travail ?: 13 mars 2024

Travailleurs agricoles occasionnels : option pour la réduction générale des cotisations: 12 mars 2024

Du nouveau pour la carte professionnelle BTP !: 8 mars 2024

Attention au droit à l’image de vos salariés !: 6 mars 2024

Pour partager la valeur en cas d’augmentation exceptionnelle du bénéfice: 23 février 2024

Des mesures pour favoriser l’actionnariat salarié: 22 février 2024

Participation : des règles de calcul assouplies pour favoriser sa mise en place: 19 février 2024

Une fois la clause de non-concurrence violée, sa contrepartie financière n’est plus due !: 16 février 2024

Travailleurs indépendants : du changement pour vos cotisations sociales personnelles: 12 février 2024

Forfait-jours : attention à la charge de travail de vos salariés !: 7 février 2024

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux en 2024: 7 février 2024

Exploitants agricoles : des changements à venir pour vos cotisations personnelles: 6 février 2024

Économie sociale et solidaire : renforcer le partage de la valeur: 5 février 2024

Travailleurs non-salariés : création d’une pension d’orphelin: 5 février 2024

Engager des travailleurs handicapés via des contrats de travail temporaire: 31 janvier 2024

Non-salariés : modulation en temps réel des cotisations personnelles: 29 janvier 2024

Quels taux de cotisations pour les libéraux affiliés à la Cipav ?: 26 janvier 2024

Professionnels libéraux : quid de l’option pour un taux spécifique de retraite complémentaire ?: 25 janvier 2024

Versement mobilité : une augmentation en Île-de-France !: 24 janvier 2024

Index de l’égalité professionnelle : une publication d’ici fin février: 23 janvier 2024

Exploitants agricoles : cotisation Amexa en hausse: 23 janvier 2024

Pourboires : quels régimes social et fiscal en 2024 ?: 18 janvier 2024

Quand un salarié en CDD refuse un CDI…: 17 janvier 2024

Téléconsultation : des arrêts de travail limités à 3 jours: 16 janvier 2024

Cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés : les limites 2024: 15 janvier 2024

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux pour l’année 2023: 12 janvier 2024

Quant à la prise en charge des frais de trajet des salariés…: 11 janvier 2024

Contrats en alternance : quelles sont les aides mobilisables ?: 10 janvier 2024

La réduction générale des cotisations patronales version 2024: 9 janvier 2024

Une année supplémentaire pour les emplois francs: 8 janvier 2024

Quelle gratification pour les stagiaires en 2024 ?: 5 janvier 2024

Du nouveau pour les cotisations sociales dues par les employeurs: 4 janvier 2024

Plafond de la Sécurité sociale : les montants 2024 sont connus: 3 janvier 2024

Exploitants agricoles : montant de la cotisation Atexa pour 2024: 2 janvier 2024

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2024: 2 janvier 2024

Suppléments de participation et d’intéressement : quelles sont les règles ?: 28 décembre 2023

De nouvelles dérogations pour la déduction forfaitaire spécifique pour frais professionnels: 28 décembre 2023

Une réduction de cotisations pour les employeurs de sapeurs-pompiers volontaires: 27 décembre 2023

Le Smic fixé à 11,65 € en 2024: 21 décembre 2023

Rémunération variable : les objectifs doivent être rédigés en français !: 19 décembre 2023

Quelle revalorisation du Smic en 2024 ?: 18 décembre 2023

Déduction forfaitaire pour frais professionnels : qu’en est-il en 2024 ?: 13 décembre 2023

La cotisation AGS en augmentation en 2024: 11 décembre 2023

Des nouveautés pour la prime de partage de la valeur: 5 décembre 2023

Compte professionnel de prévention : une déclaration dans la DSN de décembre: 4 décembre 2023

Pour que la fête de fin d’année de l’entreprise se déroule sans accrocs…: 30 novembre 2023

Des titres-restaurant pour faire des courses alimentaires: 27 novembre 2023

Inondations dans le Nord et le Pas-de-Calais : un soutien pour les entreprises en difficulté: 23 novembre 2023

Des cotisations sociales dues sur des dividendes non perçus…: 20 novembre 2023

JO 2024 : bons d’achat et cadeaux offerts aux salariés: 16 novembre 2023

Employeurs : n’oubliez pas de vous inscrire au compte AT/MP !: 15 novembre 2023

L’emploi progresse dans les associations: 13 novembre 2023

Tempête Ciaran : l’Urssaf vient en aide aux employeurs et indépendants: 13 novembre 2023

Cadeaux et bons d’achat offerts pour Noël aux salariés : quid des cotisations sociales ?: 8 novembre 2023

Informer les salariés en CDD des postes en CDI: 7 novembre 2023

Des informations à transmettre aux salariés nouvellement embauchés: 6 novembre 2023

Licenciement : les photos issues des réseaux sociaux sont-elles valables ?: 2 novembre 2023

Dirigeants associatifs : affiliation au régime de Sécurité sociale: 30 octobre 2023

Combien coûte une rupture conventionnelle homologuée ?: 30 octobre 2023

Quand les opérations de contrôle de l’Urssaf sont jugées irrégulières…: 27 octobre 2023

Certains cancers sont reconnus comme des maladies professionnelles liées à l’amiante: 25 octobre 2023

Association : délégation du pouvoir de licencier les salariés: 23 octobre 2023

Pour bien gérer les jours fériés du mois de novembre: 19 octobre 2023

Faits commis dans la vie personnelle du salarié et pouvoir de sanction de l’employeur: 16 octobre 2023

Travailleurs indépendants : avez-vous besoin d’aide ?: 13 octobre 2023

Congés payés : report après un congé parental d’éducation: 11 octobre 2023

Travail de nuit : ne dépassez pas les limites !: 10 octobre 2023

Versement mobilité : exonération des associations à caractère social: 9 octobre 2023

Licenciement et paternité : attention à la rédaction de la lettre de licenciement !: 5 octobre 2023

Congés payés : les arrêts de travail comptent !: 2 octobre 2023

Salariés en couple : attention aux discriminations !: 29 septembre 2023

Licenciement pour inaptitude : attention à la formulation de l’avis du médecin du travail !: 27 septembre 2023

Prendre un congé d’adoption, c’est désormais plus simple !: 26 septembre 2023

Réforme des retraites : du nouveau !: 19 septembre 2023

Licenciement disciplinaire à la suite du passage d’un client mystère…: 14 septembre 2023

De l’importance de déposer l’accord de participation…: 12 septembre 2023

Le compte professionnel de prévention est aménagé: 6 septembre 2023

De nouvelles maladies professionnelles pour le secteur agricole: 5 septembre 2023

Contrat aidé et emploi durable lié à l’activité normale et permanente de l’association: 4 septembre 2023

Du nouveau pour les autorisations d’absence des salariés réservistes: 4 septembre 2023

Le cumul emploi-retraite ouvre désormais droit à une seconde pension !: 31 août 2023

La retraite progressive est facilitée et encouragée: 24 août 2023

De nouveaux droits pour les salariés parents d’enfants malades: 21 août 2023

Période d’essai : Code du travail versus conventions collectives: 16 août 2023

Indemnités de rupture conventionnelle et de mise à la retraite : du nouveau: 14 août 2023

Pour gérer le jour férié de l’Assomption dans votre entreprise…: 1 août 2023

De nouveaux droits pour les femmes victimes d’une fausse couche: 27 juillet 2023

Quel suivi médical pour un salarié multi-employeurs ?: 26 juillet 2023

Forfait-jours : uniquement pour les salariés autonomes !: 21 juillet 2023

Rémunération variable : pensez à fixer les objectifs à atteindre !: 12 juillet 2023

Forfait annuel en heures vs cadre dirigeant: 10 juillet 2023

Contrat de professionnalisation et validation des acquis de l’expérience: 5 juillet 2023

Association : jusqu’où va la liberté d’expression ?: 3 juillet 2023

Titres-restaurant : quelle limite d’exonération pour la contribution patronale en 2023 ?: 28 juin 2023

Fête nationale : un jour férié à gérer dans votre entreprise: 28 juin 2023

L’âge de départ à la retraite a augmenté de 2 ans et 1 mois entre 2010 et 2021: 28 juin 2023

Cotisation chômage-intempéries pour la campagne 2023-2024: 23 juin 2023

Canicule : recours à l’activité partielle dans les entreprises: 22 juin 2023

Exploitants agricoles : option pour une assiette annuelle des cotisations sociales: 21 juin 2023

Quid des départs en retraite anticipée pour raison de santé ?: 20 juin 2023

Réforme des retraites : le simulateur info-retraite.fr se met à jour: 16 juin 2023

Prime d’arrivée : pouvez-vous en demander le remboursement ?: 16 juin 2023

Jeunes agriculteurs : option pour le taux réduit de la cotisation Amexa: 14 juin 2023

Accident du travail mortel : une nouvelle obligation pour l’employeur: 13 juin 2023

Partir en retraite anticipée pour carrière longue: 12 juin 2023

Décès d’un exploitant agricole : option pour l’assiette forfaitaire de cotisations: 6 juin 2023

Comment recourir au contrat de travail saisonnier ?: 30 mai 2023

Une rente Atexa pour les exploitants agricoles et les collaborateurs d’exploitation: 30 mai 2023

Quel élu peut être désigné comme délégué syndical ?: 24 mai 2023

Contrôle MSA : les nouvelles règles à connaître: 23 mai 2023

Quant à la priorité d’emploi des salariés à temps partiel: 17 mai 2023

Paiement d’ici fin mai de l’intéressement et de la participation: 15 mai 2023

Coupe du monde de rugby et JO : quid des cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés ?: 11 mai 2023

Recruter un jeune dans le cadre d’un job d’été: 9 mai 2023

Obligation d’emploi des travailleurs handicapés : dernière ligne droite pour la déclaration !: 4 mai 2023

Les employeurs peuvent temporairement couper l’eau chaude: 4 mai 2023

Réforme des retraites : à quel âge pourra-t-on bénéficier de sa pension ?: 3 mai 2023

Contrôle Urssaf : les nouvelles règles à connaître: 27 avril 2023

Un chef d’exploitation agricole sur 4 est une femme: 25 avril 2023

Abandon de poste : du licenciement à la démission: 24 avril 2023

Le Smic en hausse début mai: 20 avril 2023

Quand un salarié peut en remplacer plusieurs…: 18 avril 2023

La loi portant réforme des retraites est validée: 17 avril 2023

Exploitants agricoles : revalorisation des indemnités journalières: 11 avril 2023

Associations en ZFU : déclaration des mouvements de main-d’œuvre de 2022: 11 avril 2023

Les barèmes kilométriques enfin connus !: 11 avril 2023

Obligation d’emploi des travailleurs handicapés : n’oubliez pas la déclaration annuelle !: 6 avril 2023

Pas de rupture conventionnelle collective en cas de cessation d’activité: 3 avril 2023

Veillez à ne pas surclasser vos salariés !: 30 mars 2023

Un nouveau congé pour les salariés parents d’un enfant malade: 29 mars 2023

Non-salariés agricoles : une meilleure indemnisation pour leur famille: 28 mars 2023

Du nouveau pour le suivi médical des salariés agricoles: 21 mars 2023

Une meilleure prise en compte des congés familiaux des salariés: 20 mars 2023

Formation professionnelle : deux contributions à verser prochainement: 16 mars 2023

Un nouveau modèle de bulletin de paie: 13 mars 2023

Agriculture : prévenir la désinsertion professionnelle des exploitants et des salariés: 28 février 2023

Validité d’un forfait-jours : la taille de l’entreprise ne compte pas !: 28 février 2023

Bulletin de paie : des changements à venir: 22 février 2023

Quel régime social pour le président d’une SAS exerçant une activité agricole ?: 21 février 2023

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux en 2023: 20 février 2023

Quant à la preuve du renouvellement de la période d’essai…: 16 février 2023

CDD : la signature scannée de l’employeur est valable !: 15 février 2023

Libéraux affiliés à la Cipav : du nouveau pour vos cotisations !: 13 février 2023

Réforme des retraites : à quel âge pourrez-vous bénéficier de votre pension ?: 9 février 2023

Index égalité professionnelle : une publication d’ici fin février: 7 février 2023

Assurance chômage : une durée d’indemnisation réduite de 25 %: 3 février 2023

Abandon de poste : les règles changent !: 1 février 2023

Exploitants agricoles : une seule déclaration de revenus en 2023: 31 janvier 2023

Covid-19 : la fin des arrêts de travail sans délai de carence: 30 janvier 2023

Quand une association entretient des relations privilégiées avec une entreprise: 30 janvier 2023

L’actionnariat salarié est de nouveau encouragé: 26 janvier 2023

L’astreinte peut être requalifiée en temps de travail effectif…: 23 janvier 2023

Décision unilatérale d’intéressement : quelles formalités ?: 19 janvier 2023

Hausse des prix de l’énergie : un accompagnement de l’Urssaf: 18 janvier 2023

Cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés : les limites 2023: 18 janvier 2023

Quelles nouveautés pour la protection sociale des exploitants agricoles ?: 17 janvier 2023

Quand un bénévole associatif est en réalité un salarié: 16 janvier 2023

Déduction forfaitaire pour frais professionnels : un principe et des exceptions…: 12 janvier 2023

Réforme des retraites : les annonces du gouvernement: 11 janvier 2023

Quel avantage en nature pour la mise à disposition d’un véhicule électrique ?: 10 janvier 2023

Travailleurs occasionnels agricoles : l’exonération spécifique prolongée de 3 ans: 10 janvier 2023

Travailleurs indépendants : du nouveau en cas d’arrêt de travail: 9 janvier 2023

La réduction générale des cotisations patronales version 2023: 6 janvier 2023

Une année supplémentaire pour les emplois francs: 5 janvier 2023

Contrats en alternance : quelles sont les aides à l’embauche ?: 4 janvier 2023

Financement de la Sécurité sociale : quelles mesures impactent les employeurs ?: 3 janvier 2023

Exploitants agricoles : montant de la cotisation Atexa pour 2023: 3 janvier 2023

Libéraux : une modulation en temps réel de vos cotisations personnelles: 2 janvier 2023

Le barème 2023 de saisie des rémunérations: 29 décembre 2022

Cotisation AT/MP : la majoration ne s’appliquera pas en 2023 !: 28 décembre 2022

Cotisations sociales des exploitants agricoles : du nouveau !: 27 décembre 2022

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2023: 27 décembre 2022

Le minimum garanti en hausse en 2023: 26 décembre 2022

Le Smic fixé à 11,27 € en 2023: 23 décembre 2022

Quelle gratification pour les stagiaires en 2023 ?: 21 décembre 2022

Compte professionnel de prévention : n’oubliez pas la déclaration dans la DSN !: 20 décembre 2022

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2023 est connu: 19 décembre 2022

Quelle revalorisation pour le Smic en 2023 ?: 19 décembre 2022

Cotisation AGS : pas de changement de taux en 2023: 16 décembre 2022

Employeurs du secteur de la propreté : déduction forfaitaire pour frais professionnels: 15 décembre 2022

Entreprises accidentogènes : bientôt une majoration de la cotisation AT/MP: 14 décembre 2022

Comment protéger vos salariés exposés au froid ?: 13 décembre 2022

Agenda électronique du salarié : l’employeur peut-il le consulter ?: 12 décembre 2022

Covid-19 : des droits à retraite maintenus: 9 décembre 2022

Contrat en alternance : quelle aide financière en 2023 ?: 7 décembre 2022

Quid des jours fériés de fin d’année ?: 5 décembre 2022

Travailleurs non salariés : hausse de la cotisation minimale de retraite: 2 décembre 2022

Licenciement pour inaptitude : consultation du CSE: 30 novembre 2022

Dernier délai pour vous inscrire au compte AT/MP !: 23 novembre 2022

Critiquer sa supérieure en réunion : c’est vraiment abusé ?: 21 novembre 2022

Cotisation chômage-intempéries pour la campagne 2022-2023: 18 novembre 2022

Noël : cadeaux et bons d’achats offerts aux salariés: 16 novembre 2022

Projet de restructuration et consultation du CSE: 15 novembre 2022

Licenciement économique : prise en compte des contrats d’insertion professionnelle: 14 novembre 2022

Heures supplémentaires : un régime social avantageux pour les employeurs: 10 novembre 2022

Heures supplémentaires : quelques rappels utiles de la Cour de cassation: 9 novembre 2022

Annoncer un licenciement oralement : attention danger !: 7 novembre 2022

Frais de repas des salariés : les limites d’exonération revalorisées: 3 novembre 2022

Le placement en activité partielle des salariés vulnérables au Covid-19: 3 novembre 2022

Élections du CSE : laissez la porte ouverte !: 2 novembre 2022

Un licenciement économique sans difficultés économiques ?: 28 octobre 2022

Combien d’associations agricoles employeuses en 2021 ?: 25 octobre 2022

Forfait-jours : et si le salarié travaille le dimanche ?: 25 octobre 2022

Deux jours fériés à gérer dans votre entreprise au mois de novembre: 19 octobre 2022

Guerre en Ukraine : recourir à l’activité partielle: 17 octobre 2022

Santé publique et environnement : où doit se trouver le registre des alertes ?: 14 octobre 2022

Les prévisions du plafond de la Sécurité sociale pour 2023: 13 octobre 2022

Exploitants agricoles : quelles nouveautés sociales en 2023 ?: 11 octobre 2022

Lanceurs d’alerte : des nouveautés pour la procédure de signalement: 11 octobre 2022

Licenciement économique : il n’y a pas que le chiffre d’affaires qui compte !: 6 octobre 2022

Projet de loi de financement de la Sécurité sociale : les nouveautés pour les employeurs: 5 octobre 2022

Travailleurs occasionnels agricoles : l’exonération spécifique prolongée d’un an: 4 octobre 2022

Un temps partiel ne doit pas se transformer en temps complet !: 29 septembre 2022

Cotisations des professionnels libéraux : de la Cipav à l’Urssaf: 28 septembre 2022

Temps partiel : quand le contrat ne répartit pas la durée de travail du salarié…: 22 septembre 2022

Déblocage de l’épargne salariale : informez vos salariés !: 20 septembre 2022

Le forfait mobilités durables en cinq questions: 15 septembre 2022

Harcèlement : l’enquête interne de l’employeur peut-elle servir de preuve ?: 14 septembre 2022

Quelle protection contre les actes de concurrence d’un ex-salarié ?: 7 septembre 2022

Quand l’employeur prend en charge les trajets domicile-travail des salariés: 2 septembre 2022

Protection des lanceurs d’alerte : du nouveau pour les employeurs: 25 août 2022

L’Urssaf au chevet des entreprises touchées par les feux de forêts: 24 août 2022

Exploitants agricoles : prise en charge de vos cotisations sociales: 23 août 2022

Des mesures en faveur de l’intéressement: 22 août 2022

Bénévolat et salariat : deux statuts à bien distinguer dans les associations: 22 août 2022

Titres-restaurant : du nouveau pour les employeurs et les salariés: 18 août 2022

Une nouvelle prime pour préserver le pouvoir d’achat des salariés: 17 août 2022

Des bons d’achat de rentrée scolaire pour les salariés: 8 août 2022

Une nouvelle augmentation du Smic au 1er août: 1 août 2022

Bonus-malus sur la contribution d’assurance chômage : une application en septembre 2022: 1 août 2022

Fête de l’Assomption : vos salariés travailleront-ils le 15 août ?: 28 juillet 2022

Quant au délai imparti pour s’opposer à une contrainte de l’Urssaf: 20 juillet 2022

De la publicité du résultat des élections du CSE: 12 juillet 2022

Index égalité professionnelle : de nouvelles informations à publier d’ici début septembre: 11 juillet 2022

Seule l’entreprise qui a recruté le salarié peut le licencier !: 8 juillet 2022

Contrat de professionnalisation : une aide pour recruter un demandeur d’emploi: 7 juillet 2022

BTP : aménagement de la déduction forfaitaire spécifique: 6 juillet 2022

Contrats en alternance : une aide exceptionnelle jusqu’à fin décembre 2022: 4 juillet 2022

Versement mobilité et contrôle Urssaf: 4 juillet 2022

Dénigrement de l’employeur : une cause réelle et sérieuse de licenciement ?: 30 juin 2022

Cotisation AGS : pas de changement au 1er juillet 2022: 29 juin 2022

14 juillet : un jour férié à gérer dans votre entreprise: 27 juin 2022

Quand les libéraux acquittent leurs cotisations de retraite tardivement…: 22 juin 2022

Licenciement pour inaptitude : faut-il toujours consulter le CSE ?: 20 juin 2022

Licenciement économique : appréciation de la baisse du chiffre d’affaires: 16 juin 2022

Vote électronique : oui, mais seulement si tous les salariés peuvent voter !: 14 juin 2022

Association : désignation irrégulière du titulaire du pouvoir de licencier: 13 juin 2022

Demande de congés payés : ne restez pas sans voix !: 8 juin 2022

Recourir au contrat de travail saisonnier: 7 juin 2022

Comment renouveler un congé de présence parentale ?: 1 juin 2022

Contrats d’apprentissage : l’aide exceptionnelle prolongée jusqu’à la fin de l’année: 30 mai 2022

Engager un jeune dans le cadre d’un job d’été: 25 mai 2022

Du nouveau pour la protection sociale des non-salariés agricoles: 24 mai 2022

Primes d’intéressement et exonération de cotisations sociales: 23 mai 2022

Les mandataires sociaux ont accès à la retraite progressive: 19 mai 2022

Application du barème Macron : le débat est clos !: 16 mai 2022

CDD de remplacement : oui, mais pour un salarié déjà recruté !: 10 mai 2022

Une aide pour payer les cotisations sociales liées à l’embauche d’artistes: 9 mai 2022

Pensez à demander l’application du taux AT/MP « fonctions support » !: 4 mai 2022

BDESE : de nouvelles informations à intégrer pour les consultations du CSE: 3 mai 2022

Intéressement et participation : un paiement d’ici fin mai: 2 mai 2022

Contrats en alternance : des aides jusqu’à fin juin 2022: 28 avril 2022

Allocation d’activité partielle : quel est son montant minimal ?: 27 avril 2022

Du nouveau pour l’activité partielle de longue durée: 25 avril 2022

Des mesures pour prévenir la désinsertion professionnelle des salariés: 20 avril 2022

Une hausse du Smic et du minimum garanti au 1er mai: 20 avril 2022

Obligation d’emploi des travailleurs handicapés : déclaration annuelle en mai: 20 avril 2022

Une augmentation du Smic début mai: 15 avril 2022

Rupture conventionnelle : n’oubliez pas l’exemplaire pour le salarié !: 14 avril 2022

Exploitants agricoles : revalorisation des indemnités journalières: 12 avril 2022

Associations en ZFU : déclaration des mouvements de main-d’œuvre de 2021: 11 avril 2022

Du nouveau pour l’indemnisation chômage des chefs d’entreprise: 11 avril 2022

Les employeurs en ZFU doivent déclarer les mouvements de main-d’œuvre de 2021: 7 avril 2022

Pour bien gérer les jours fériés dans votre entreprise…: 6 avril 2022

Conflit en Ukraine : vous pouvez reporter le paiement de vos cotisations: 5 avril 2022

Vers une hausse du Smic début mai: 4 avril 2022

L’activité partielle à l’épreuve du conflit en Ukraine: 1 avril 2022

Reporter une visite médicale, c’est possible !: 30 mars 2022

Index égalité professionnelle : de nouvelles publications obligatoires: 29 mars 2022

Modification des congés : attention au délai de prévenance !: 24 mars 2022

Une baisse de la cotisation maladie Alsace-Moselle: 24 mars 2022

Suivi médical des salariés : les nouvelles règles à connaître !: 23 mars 2022

Travailleurs agricoles occasionnels : une option pour la réduction Fillon d’ici fin mars: 15 mars 2022

Rupture conventionnelle : dématérialisation de la demande d’homologation: 14 mars 2022

Forfait-jours : où s’arrête la liberté d’organisation du salarié ?: 10 mars 2022

Recruter un jeune dans le cadre d’un contrat aidé: 9 mars 2022

Covid-19 : fin du port du masque et du pass vaccinal: 8 mars 2022

Déléguer le pouvoir de licencier dans une association: 7 mars 2022

Conduire une voiture de fonction en état d’ivresse : c’est grave ?: 1 mars 2022

Une aide financière exceptionnelle pour les indépendants: 25 février 2022

Titres-restaurant : leur utilisation est assouplie: 24 février 2022

De la validité d’un accord collectif minoritaire…: 23 février 2022

Des aides pour les entreprises impactées par la crise sanitaire: 21 février 2022

Une nouvelle réduction de cotisations pour les indépendants: 16 février 2022

Non-salarié agricole : une rente en cas de décès pour les ayants droit: 15 février 2022

Le responsable sécurité de l’entreprise peut-il être élu au CSE ?: 14 février 2022

Index égalité professionnelle : une publication d’ici début mars: 10 février 2022

Obligation d’emploi des travailleurs handicapés : la déclaration annuelle reportée en mai: 9 février 2022

Visites médicales : elles pourront de nouveau être reportées: 8 février 2022

Non-salariés agricoles : une pension majorée revalorisée: 8 février 2022

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux en 2022: 7 février 2022

Cotisations sociales des libéraux affiliés à la Cipav: 4 février 2022

Une nouvelle prolongation de l’activité partielle renforcée: 2 février 2022

Non-salariés agricoles : des indemnités journalières à défaut de remplacement…: 1 février 2022

Entretiens professionnels et abondement du CPF: 31 janvier 2022

Pour permettre à vos salariés de se restaurer dans l’entreprise: 28 janvier 2022

Du nouveau pour les collaborateurs libéraux: 27 janvier 2022

Index égalité professionnelle : des nouveautés en 2022: 26 janvier 2022

Covid-19 : le pass sanitaire devient le pass vaccinal: 24 janvier 2022

Attestation de vigilance : sa délivrance est facilitée !: 24 janvier 2022

Télétravail : au moins 3 jours par semaine jusqu’à début février: 21 janvier 2022

Contribution 1 % CPF-CDD : des changements en 2022: 19 janvier 2022

Une meilleure protection sociale pour les travailleurs indépendants: 18 janvier 2022

Exploitants agricoles : une revalorisation des indemnités journalières: 18 janvier 2022

Cotisations sociales : quelles nouveautés pour les travailleurs indépendants ?: 17 janvier 2022

Le statut de conjoint collaborateur est revisité !: 14 janvier 2022

Contribution formation professionnelle : transfert du recouvrement à l’Urssaf: 13 janvier 2022

Un nouveau modèle de bulletin de paie à partir de 2022: 13 janvier 2022

Cadeaux et bons d’achat : 171 € par salarié en 2022: 12 janvier 2022

Activité partielle : plusieurs règles intègrent le code du Travail !: 12 janvier 2022

Exploitants agricoles : montant de la cotisation Atexa pour 2022: 11 janvier 2022

Manifestations de bienfaisance : des exonérations de cotisations supprimées: 10 janvier 2022

Des pourboires exonérés de cotisations sociales et d’impôt: 10 janvier 2022

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2022: 7 janvier 2022

Une nouvelle prolongation du dispositif renforcé d’activité partielle: 6 janvier 2022

Emplois francs : une année supplémentaire: 5 janvier 2022

Une nouvelle maladie professionnelle en lien avec les pesticides: 4 janvier 2022

Et si vous passiez au titre-mobilité ?: 3 janvier 2022

Télétravail : au moins 3 jours par semaine: 31 décembre 2021

La cotisation AGS est maintenue au même taux en 2022: 31 décembre 2021

Hausse du minimum garanti en 2022: 30 décembre 2021

AT/MP : report de la majoration de cotisation: 29 décembre 2021

Une meilleure protection sociale pour les conjoints collaborateurs d’exploitants agricoles: 28 décembre 2021

Cotisation maladie Alsace-Moselle : quel taux en 2022 ?: 28 décembre 2021

Le Smic fixé à 10,57 € en 2022: 27 décembre 2021

Quelle gratification pour les stagiaires en 2022 ?: 24 décembre 2021

Baisse de la cotisation chômage-intempéries pour la campagne 2021-2022: 23 décembre 2021

Pour protéger vos salariés exposés au froid…: 23 décembre 2021

Bons d’achat de Noël : un montant de 250 € par salarié: 22 décembre 2021

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2022 est connu: 21 décembre 2021

Bien gérer les jours fériés de fin d’année: 20 décembre 2021

Quelle revalorisation pour le Smic en 2022 ?: 17 décembre 2021

Quelle indemnité inflation pour les travailleurs non salariés ?: 16 décembre 2021

Indemnité inflation : quand et comment la verser à vos salariés ?: 15 décembre 2021

Paiement trimestriel des cotisations : option d’ici la fin de l’année: 13 décembre 2021

Bientôt la fin de l’aide à l’embauche d’un travailleur handicapé: 8 décembre 2021

Temps partiel : n’oubliez pas de répartir la durée de travail de votre salarié !: 7 décembre 2021

CDD successifs : faut-il appliquer un délai de carence ?: 3 décembre 2021

Pour instaurer facilement un régime d’épargne salariale dans votre entreprise: 1 décembre 2021

Un nouveau protocole sanitaire dans les entreprises: 30 novembre 2021

Bons d’achat de Noël : 250 € par salarié: 25 novembre 2021

Quant aux preuves recueillies par un système de vidéosurveillance…: 24 novembre 2021

De nouvelles dispositions pour améliorer le congé de présence parentale: 19 novembre 2021

Derniers jours pour créer un compte AT/MP: 17 novembre 2021

Contrats en alternance : les aides prolongées jusqu’à fin juin 2022: 16 novembre 2021

Agriculteurs victimes des inondations : une prise en charge de vos cotisations: 16 novembre 2021

L’emploi associatif en recul en 2020: 15 novembre 2021

Protection sociale complémentaire : une mise à jour peut être nécessaire !: 12 novembre 2021

Les arrêts de travail dérogatoires liés au Covid-19 sont prolongés: 9 novembre 2021

Une indemnité pour préserver le pouvoir d’achat: 8 novembre 2021

Une nouvelle aide pour embaucher en contrat de professionnalisation: 3 novembre 2021

Versement mobilité : exonération pour les associations reconnues d’utilité publique: 2 novembre 2021

Départ à la retraite : le salarié peut-il se rétracter au dernier moment ?: 27 octobre 2021

Quel maintien de salaire en cas d’arrêt maladie ?: 26 octobre 2021

Titres-restaurant : une utilisation assouplie dans les restaurants: 22 octobre 2021

L’employeur doit-il prendre en charge les tests Covid-19 ?: 21 octobre 2021

Vidéosurveillance en entreprise : souriez, vous êtes filmés !: 20 octobre 2021

Associations : une aide pour le paiement des cotisations au Guso: 18 octobre 2021

Quant aux jours fériés du mois de novembre…: 15 octobre 2021

Un nouveau report des visites médicales de vos salariés: 13 octobre 2021

Taux AT/MP : vers une notification dématérialisée: 12 octobre 2021

Temps partiel : c’est la durée hebdomadaire de travail qui compte !: 6 octobre 2021

Prise en charge des cotisations sociales des agriculteurs victimes du gel: 5 octobre 2021

Une hausse du Smic et du minimum garanti au 1er octobre: 30 septembre 2021

Des nouveautés pour les travailleurs indépendants: 29 septembre 2021

Protection de l’environnement et relations collectives de travail: 27 septembre 2021

Transfert de contrats de travail entre deux associations: 27 septembre 2021

Une visite médicale de fin de carrière en cas de poste à risque: 21 septembre 2021

Prime exceptionnelle de pouvoir d’achat : qu’en est-il des associations ?: 20 septembre 2021

Le Smic revalorisé de 2,2 % début octobre: 20 septembre 2021

Entretiens professionnels : à organiser d’ici fin septembre: 16 septembre 2021

Salarié vulnérable au Covid-19 : un placement en activité partielle limité: 15 septembre 2021

Contribution à la formation professionnelle : un acompte à payer avant le 15 septembre: 13 septembre 2021

Vidéosurveillance constante des salariés : à éviter !: 10 septembre 2021

Travailleurs indépendants : qui a droit à une réduction de cotisations ?: 8 septembre 2021

Employeurs et non-salariés : pas de report du paiement des cotisations en septembre: 6 septembre 2021

Covid-19 et télétravail : quels changements pour la rentrée ?: 2 septembre 2021

Un forfait mobilités durables plus généreux: 1 septembre 2021

Une nouvelle aide au paiement des cotisations pour les employeurs: 31 août 2021

Port du masque dans les entreprises : où en-est-on ?: 30 août 2021

Titres-restaurant : une utilisation facilitée dans les restaurants: 26 août 2021

Contribution à la formation professionnelle : un acompte à payer avant mi-septembre: 25 août 2021

Déduction forfaitaire spécifique pour frais professionnels : du nouveau !: 23 août 2021

Une aide exceptionnelle pour les travailleurs indépendants handicapés: 17 août 2021

Des bons d’achat de rentrée scolaire pour vos salariés: 16 août 2021

Contrats de mission successifs : attention à la requalification en CDI !: 11 août 2021

Pass sanitaire : quel impact pour vos salariés ?: 10 août 2021

Vaccination contre le Covid-19 : une autorisation d’absence pour les salariés: 9 août 2021

Bonus-malus sur la contribution d’assurance chômage : comment ça marche ?: 3 août 2021

La « prime Macron » est de retour !: 28 juillet 2021

Pour gérer le jour férié du 15 août dans votre entreprise…: 26 juillet 2021

Stage en entreprise : ce que vous devez savoir: 15 juillet 2021

Clause de non-concurrence : pas d’indemnité si elle est violée !: 13 juillet 2021

Allocation forfaitaire de télétravail : ce qu’en dit le Boss: 8 juillet 2021

Cotisations sociales : pouvez-vous de nouveau reporter leur paiement ?: 7 juillet 2021

La pension de retraite minimale des exploitants agricoles bientôt revalorisée: 6 juillet 2021

Protocole sanitaire en entreprise : quels changements depuis fin juin ?: 5 juillet 2021

Travailleur handicapé : une aide à l’embauche jusqu’à la fin de l’année: 2 juillet 2021

Jour férié du 14 juillet : c’est le moment de vous organiser !: 1 juillet 2021

Quel congé de paternité pour les salariés et les exploitants agricoles ?: 30 juin 2021

Travailleurs indépendants : prolongation de la réduction exceptionnelle de cotisations: 29 juin 2021

Prolongation des arrêts de travail dérogatoires liés au Covid-19: 24 juin 2021

Des indemnités journalières pour les professionnels libéraux: 22 juin 2021

Un congé de paternité plus long !: 18 juin 2021

Rupture conventionnelle : quelle indemnité verser au salarié ?: 16 juin 2021

Sport en entreprise : quelle incidence sur les cotisations sociales ?: 15 juin 2021

L’exonération et l’aide au paiement des cotisations jouent les prolongations !: 10 juin 2021

Nouvelle phase de déconfinement : le protocole sanitaire est allégé !: 9 juin 2021

Professionnels libéraux : vos cotisations à la Cipav seront régularisées: 8 juin 2021

L’activité partielle à compter de juin 2021: 7 juin 2021

Sortie de crise sanitaire : quels impacts en droit du travail ?: 4 juin 2021

Ne tardez pas à organiser vos entretiens professionnels !: 3 juin 2021

Contrat de travail versus entraide familiale: 1 juin 2021

Employeurs : le report des cotisations sociales dues en juin: 31 mai 2021

Travailleurs indépendants : un échéancier pour acquitter vos cotisations sociales: 27 mai 2021

Des erreurs dans le calcul des pensions de retraite ?: 25 mai 2021

Activité partielle : 1 607 heures indemnisables en 2021 !: 21 mai 2021

Un protocole sanitaire adapté au déconfinement: 20 mai 2021

Pour tenir un registre des accidents du travail bénins…: 19 mai 2021

Index égalité professionnelle : de nouvelles obligations à remplir d’ici la fin du mois: 18 mai 2021

Déclaration liée à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés : le 5 ou le 15 juin: 17 mai 2021

Mise à pied conservatoire ou disciplinaire ?: 12 mai 2021

Exploitants agricoles : pensez à demander votre réduction forfaitaire de cotisations: 11 mai 2021

Activité partielle : quelles sont les règles en 2021 ?: 10 mai 2021

Qui est cadre dirigeant d’une association ?: 10 mai 2021

Intéressement et participation : un paiement d’ici le 31 mai: 6 mai 2021

Vente d’invendus aux salariés : un avantage exonéré de cotisations: 5 mai 2021

Travailleurs indépendants : comment régler vos dettes de cotisations sociales ?: 4 mai 2021

Une formation des salariés sur les gestes de premiers secours: 3 mai 2021

Un nouvel accord pour encourager le télétravail !: 30 avril 2021

Un report des cotisations sociales dues en mai: 29 avril 2021

Port de signes religieux versus image de l’entreprise: 27 avril 2021

Zoom sur les jours fériés du mois de mai: 22 avril 2021

Licenciement d’un salarié en arrêt maladie : à quelles conditions ?: 21 avril 2021

Exploitants agricoles : montant des indemnités journalières: 20 avril 2021

L’exonération et l’aide au paiement des cotisations sont prolongées: 20 avril 2021

Associations en ZFU : déclaration des mouvements de main-d’œuvre de 2020: 14 avril 2021

Obligation d’emploi des travailleurs handicapés : une déclaration en juin: 13 avril 2021

Rachat d’entreprise : que devient le règlement intérieur ?: 9 avril 2021

Les aides à l’embauche sont encore disponibles pour quelques mois: 6 avril 2021

Exit les Direccte, place aux Dreets !: 2 avril 2021

Employeurs : plan d’apurement et remise de cotisations sociales: 30 mars 2021

Transfert d’activité d’une association à une commune: 29 mars 2021

Harcèlement moral : quand l’enquête est menée en toute discrétion…: 26 mars 2021

Covid-19 : vers plus de télétravail: 25 mars 2021

Index égalité professionnelle : de nouvelles obligations pour les entreprises: 24 mars 2021

Travailleurs non salariés : la DSI, c’est fini !: 22 mars 2021

Télétravail : quels traitements fiscal et social pour les allocations versées par l’employeur ?: 19 mars 2021

Zoom sur les arrêts de travail « Covid-19 » des travailleurs indépendants: 19 mars 2021

Pensez à consulter le Boss !: 18 mars 2021

Quid des arrêts de travail « Covid-19 » des salariés ?: 17 mars 2021

Des aides pour les travailleurs indépendants handicapés: 16 mars 2021

Pour bien gérer le jour férié du lundi de Pâques…: 15 mars 2021

Quand l’opportunisme mène à la faute lourde: 12 mars 2021

Quelles formations pour les salariés ?: 11 mars 2021

Une convention collective nationale pour la production agricole et les Cuma: 9 mars 2021

Associations : recruter un jeune dans le cadre d’un contrat aidé: 8 mars 2021

La vaccination des salariés contre le Covid-19 en trois questions: 8 mars 2021

L’activité partielle est de nouveau adaptée à la crise !: 5 mars 2021

Des échéanciers pour régulariser les cotisations dues à l’Urssaf: 4 mars 2021

Un report des cotisations sociales dues en mars: 3 mars 2021

Travailleurs agricoles occasionnels : renonciation à l’exonération de cotisations d’ici fin mars: 2 mars 2021

Contrats en alternance : les aides exceptionnelles reconduites pour un mois: 2 mars 2021

CDD : accroissement temporaire de l’activité de l’entreprise: 1 mars 2021

L’aide à l’embauche d’un travailleur handicapé est prolongée !: 25 février 2021

Plan de relance : des contreparties pour les entreprises: 24 février 2021

CDD de remplacement : des mentions à ne pas oublier !: 22 février 2021

Formation professionnelle : quels paiements en 2021 ?: 11 février 2021

Une réduction de cotisations pour les travailleurs indépendants: 10 février 2021

Titres-restaurant : des conditions d’utilisation assouplies: 9 février 2021

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux en 2021: 8 février 2021

Index égalité professionnelle : une publication des résultats au plus tard le 1er mars !: 5 février 2021

Employeurs : du nouveau pour vos cotisations sociales !: 4 février 2021

Des aides à l’embauche prolongées: 3 février 2021

Exploitants agricoles : vos indemnités journalières évoluent !: 2 février 2021

Le protocole sanitaire en entreprise évolue: 1 février 2021

Quant au suivi médical des salariés…: 29 janvier 2021

Un report des cotisations sociales dues en février: 28 janvier 2021

CDD et intérim : un accord d’entreprise peut adapter les règles: 27 janvier 2021

Tests antigéniques en entreprise, mode d’emploi: 26 janvier 2021

Activité partielle : un délai réduit pour demander l’allocation !: 22 janvier 2021

Des jours de congés indemnisés par l’État: 21 janvier 2021

L’activité partielle pour les salariés vulnérables et les salariés gardant leurs enfants: 20 janvier 2021

« Forfait mobilités durables » : du nouveau !: 19 janvier 2021

Formation professionnelle : quel taux de contribution appliquer ?: 18 janvier 2021

Les employeurs à l’épreuve du couvre-feu: 15 janvier 2021

Le prêt de main-d’œuvre est assoupli: 15 janvier 2021

L’affiliation des loueurs en meublé professionnel au régime des indépendants: 14 janvier 2021

Des aides pour protéger la santé de vos salariés: 14 janvier 2021

Où en est-on des arrêts de travail « Covid-19 » pour les salariés ?: 12 janvier 2021

Associations : taxe sur les salaires 2021: 11 janvier 2021

Congés payés et RTT obligatoires pour les salariés: 11 janvier 2021

Cadeaux et bons d’achat : 171 € par salarié en 2021: 8 janvier 2021

La réduction générale des cotisations patronales version 2021: 7 janvier 2021

Activité partielle de longue durée : le confinement ne compte pas !: 6 janvier 2021

La cotisation AGS est maintenue au même taux en 2021: 6 janvier 2021

Cotisations sociales : plus de délai de paiement en cas de décalage de la paie !: 5 janvier 2021

Exploitants agricoles : montant de la cotisation Atexa pour 2021: 5 janvier 2021

Quelle gratification pour les stagiaires en 2021 ?: 5 janvier 2021

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2021: 4 janvier 2021

Mise en demeure Urssaf : est-elle adressée à la bonne société ?: 31 décembre 2020

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2021 est connu: 30 décembre 2020

Activité partielle : maintien de la protection sociale complémentaire: 29 décembre 2020

Cotisation maladie Alsace-Moselle : pas de changement en 2021: 28 décembre 2020

Démarches auprès du Guso : la dématérialisation est obligatoire: 28 décembre 2020

Une monétisation des jours de repos et de congé: 24 décembre 2020

Des mesures pour favoriser l’épargne salariale: 23 décembre 2020

Un report des cotisations sociales dues en janvier: 22 décembre 2020

Licenciement économique et faute de l’employeur: 22 décembre 2020

Le minimum garanti inchangé en 2021: 21 décembre 2020

Quant au maintien de salaire pendant le congé de maternité…: 18 décembre 2020

Bons d’achat de Noël : vous pouvez doubler la mise !: 16 décembre 2020

Les déplacements des salariés pendant le couvre-feu: 15 décembre 2020

Entretiens professionnels : un report jusqu’à fin juin 2021: 14 décembre 2020

Des précisions sur l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés: 11 décembre 2020

Comment réunir votre CSE ?: 10 décembre 2020

Jours fériés de fin d’année : comment les gérer ?: 9 décembre 2020

Paiement trimestriel des cotisations : une option d’ici la fin de l’année: 8 décembre 2020

Licenciement dans une association : qui est compétent ?: 7 décembre 2020

Un report des cotisations dues à la MSA: 7 décembre 2020

Une revalorisation minimale pour le Smic en 2021: 3 décembre 2020

Un report des cotisations sociales dues en décembre: 2 décembre 2020

Remboursement dû à l’Urssaf : la contrainte n’est pas valable !: 1 décembre 2020

L’activité partielle pour les salariés des particuliers employeurs: 27 novembre 2020

Des formations pour les salariés placés en activité partielle: 25 novembre 2020

Quid des cadeaux et bons d’achats offerts à vos salariés ?: 23 novembre 2020

Cas Covid en entreprise : comment réagir ?: 20 novembre 2020

Bientôt des indemnités journalières pour les libéraux !: 19 novembre 2020

Pas de contrat d’usage pour un emploi permanent !: 18 novembre 2020

Non-salariés : le point sur les arrêts de travail « Covid-19 »: 17 novembre 2020

Transiger avec l’Urssaf ou la MSA : c’est (enfin) possible !: 16 novembre 2020

L’activité partielle des salariés vulnérables: 12 novembre 2020

Une aide financière exceptionnelle pour les travailleurs indépendants: 10 novembre 2020

Des contrats aidés plus nombreux pour les associations: 9 novembre 2020

Le prêt de main-d’œuvre est facilité: 6 novembre 2020

Le retour des contrats aidés dans les entreprises: 5 novembre 2020

Un report des cotisations dues à la Mutualité sociale agricole: 5 novembre 2020

Activité partielle de longue durée : du nouveau !: 4 novembre 2020

Activité partielle : le dispositif renforcé est prolongé !: 3 novembre 2020

Un report des cotisations sociales dues en novembre: 2 novembre 2020

L’emploi associatif progresse légèrement en 2019: 2 novembre 2020

Covid-19 : quelles sont les règles à appliquer en entreprise ?: 30 octobre 2020

Licenciement pour inaptitude : consultez toujours votre CSE !: 28 octobre 2020

Une publication sur Facebook peut-elle justifier un licenciement ?: 27 octobre 2020

Employeurs agricoles : demandez l’exonération et l’aide au paiement des cotisations: 27 octobre 2020

Emplois francs : une aide revalorisée pour favoriser l’embauche des jeunes: 26 octobre 2020

Cap sur les jours fériés du mois de novembre: 23 octobre 2020

Cotisations sociales : report des paiements des 5 et 15 novembre: 22 octobre 2020

Pensez à déclarer l’exonération et l’aide au paiement des cotisations sociales: 21 octobre 2020

Un port du masque renforcé dans les entreprises touchées par le couvre-feu: 20 octobre 2020

La réorganisation d’une association justifie-t-elle un licenciement pour motif économique ?: 19 octobre 2020

Couvre-feu : gérer les déplacements des salariés: 19 octobre 2020

Vers plus de télétravail dans les entreprises: 19 octobre 2020

Covid-19 : et si vous demandiez de l’aide ?: 15 octobre 2020

Non-salariés : un congé en cas de décès d’un enfant: 14 octobre 2020

Rupture conventionnelle : des détails à ne pas négliger !: 13 octobre 2020

Des précisions sur le congé de deuil des salariés: 12 octobre 2020

Exploitants agricoles : réduction de cotisations ou assiette du nouvel installé ?: 9 octobre 2020

Une aide pour favoriser l’embauche des personnes handicapées: 8 octobre 2020

La Cipav propose une aide d’urgence Covid-19: 7 octobre 2020

Du nouveau pour le congé de présence parentale: 7 octobre 2020

Le congé de proche aidant désormais indemnisé: 6 octobre 2020

Une « aide prévention Covid » pour le secteur agricole: 6 octobre 2020

Activité partielle de longue durée : à quel taux l’employeur est-il remboursé ?: 5 octobre 2020

Cotisations sociales : report des paiements des 5 et 15 octobre: 2 octobre 2020

Covid-19 : un arrêt de travail pour les non-salariés devant garder leur enfant: 1 octobre 2020

Un placement en activité partielle pour les salariés devant garder leurs enfants: 30 septembre 2020

Activité partielle : le dispositif renforcé s’applique jusqu’au 31 octobre !: 28 septembre 2020

Contrat d’usage : un contrat par nature temporaire: 28 septembre 2020

Heures supplémentaires : quand sont-elles tacitement autorisées par l’employeur ?: 25 septembre 2020

Vers un congé de paternité de 28 jours: 24 septembre 2020

Le Covid-19 entre dans le champ des maladies professionnelles: 18 septembre 2020

Badgeuses photo et contrôle des horaires de travail des salariés: 16 septembre 2020

Rompre une période d’essai en bonne et due forme: 11 septembre 2020

Le port obligatoire du masque au travail en cinq questions: 10 septembre 2020

Un acompte de la contribution à la formation à payer avant mi-septembre: 8 septembre 2020

Comment régler vos dettes de cotisations auprès de la MSA ?: 8 septembre 2020

Une exonération exceptionnelle de cotisations sociales pour les employeurs: 7 septembre 2020

Travailleurs indépendants : bénéficiez d’une réduction de cotisations sociales: 3 septembre 2020

Une réduction de cotisations sociales au profit des exploitants agricoles: 3 septembre 2020

Pour régler une dette de cotisations sociales…: 2 septembre 2020

Le casse-tête du port du masque en entreprise…: 1 septembre 2020

Quid de l’activité partielle pour les personnes vulnérables ?: 31 août 2020

Les employeurs incités à recourir au contrat de professionnalisation: 27 août 2020

Des contrôles Urssaf ou MSA annulés…: 25 août 2020

Prime Macron : quand la verser aux salariés ?: 24 août 2020

Bénéficier de l’activité partielle de longue durée: 20 août 2020

Vers un port du masque obligatoire en entreprise: 19 août 2020

Une nouvelle aide accordée aux employeurs qui embauchent des jeunes: 19 août 2020

Contrat d’usage : la taxe de 10 € n’est plus de mise: 18 août 2020

Licenciement d’un salarié d’une association: 17 août 2020

Monétiser des jours de repos et de congé: 12 août 2020

Pouvez-vous faire travailler vos salariés le 15 août ?: 6 août 2020

Rentrée scolaire : des bons d’achat pour vos salariés ?: 29 juillet 2020

Des aides exceptionnelles pour les chefs d’entreprise handicapés: 22 juillet 2020

Qu’advient-il des arrêts de travail liés à l’épidémie de coronavirus ?: 20 juillet 2020

Le point sur les arrêts de travail « Covid-19 » des non-salariés: 17 juillet 2020

Cotisation AGS : le taux est maintenu: 16 juillet 2020

Port de la barbe dans l’entreprise et discrimination religieuse: 15 juillet 2020

Non-salariés agricoles : revalorisation de la pension minimale de retraite: 15 juillet 2020

Reporter les cotisations Agirc-Arrco dues en juillet: 13 juillet 2020

Contrat à temps partiel : des mentions obligatoires à respecter: 13 juillet 2020

Canicule et Covid-19 : comment protéger vos salariés ?: 10 juillet 2020

CDD et intérim : vous pouvez changer la donne !: 9 juillet 2020

Non-salariés : report des cotisations sociales dues cet été: 8 juillet 2020

Report des cotisations sociales des exploitants agricoles: 7 juillet 2020

Le prêt de main-d’œuvre facilité: 7 juillet 2020

Fête nationale : un jour férié à gérer dans l’entreprise: 6 juillet 2020

Une reprise partielle d’activité pour les non-salariées en congé de maternité: 3 juillet 2020

Le report du paiement des cotisations dues à l’Urssaf en juillet: 3 juillet 2020

Activité partielle et prévoyance complémentaire: 2 juillet 2020

Salariés : le congé accordé pour le décès d’un enfant est allongé: 1 juillet 2020

Activité partielle : la nouvelle donne !: 1 juillet 2020

Les élections du CSE peuvent reprendre: 30 juin 2020

Qu’est-ce qu’un cadre dirigeant d’une association ?: 29 juin 2020

Mettre en place un intéressement : c’est plus simple !: 26 juin 2020

Dans quelles conditions vos salariés doivent-ils travailler ?: 25 juin 2020

Vers un dispositif spécifique d’activité partielle: 22 juin 2020

Un plan pour relancer l’apprentissage: 18 juin 2020

Exploitants agricoles : option pour l’assiette annuelle des cotisations sociales: 18 juin 2020

Décès d’un exploitant agricole et option pour une assiette forfaitaire de cotisations: 17 juin 2020

Activité partielle : la nouvelle donne au 1er juin 2020 !: 16 juin 2020

Les conditions d’utilisation des titres-restaurant sont assouplies: 15 juin 2020

Non-salariés : pas de cotisations sociales à verser le 20 juin: 11 juin 2020

Non-salariés : il est temps de transmettre la DSI: 10 juin 2020

Congé de présence parentale : des conditions de recours assouplies: 9 juin 2020

Une nouvelle exigence pour l’activité partielle pour garde d’enfant: 8 juin 2020

Non-salariés : une demande d’aide à transmettre d’ici fin juin: 5 juin 2020

Cotisations Agirc-Arrco : comment les reporter ?: 4 juin 2020

Un report des cotisations sociales pour les exploitants agricoles: 3 juin 2020

Employeurs : un report du paiement des cotisations sociales du mois de juin: 3 juin 2020

Non-salariés : vous ne paierez pas de cotisations sociales le 5 juin: 2 juin 2020

Invalidité des exploitants agricoles : du nouveau !: 2 juin 2020

Travailleurs agricoles étrangers : un retour en France sous conditions: 29 mai 2020

Mandataire social versus cadre dirigeant: 27 mai 2020

L’activité partielle à compter de juin 2020…: 26 mai 2020

Prévention du Covid-19 : une subvention de l’Assurance maladie: 22 mai 2020

L’intéressement et la participation à l’heure du coronavirus: 20 mai 2020

Une aide exceptionnelle de l’Agirc-Arrco: 19 mai 2020

Pour favoriser les modes de transports vertueux…: 18 mai 2020

La prescription des arrêts de travail liés au Covid-19: 14 mai 2020

Parce que le télétravail demeure la règle…: 13 mai 2020

Non-salariés : vous ne paierez pas de cotisations sociales le 20 mai: 12 mai 2020

Les cadres dirigeants sont, eux aussi, éligibles au chômage partiel: 11 mai 2020

L’activité partielle pour les salariés vulnérables: 7 mai 2020

De la preuve du contrat de travail d’un mandataire social: 7 mai 2020

Pour reporter les cotisations sociales dues à l’Agirc-Arrco…: 6 mai 2020

CDD de remplacement : les règles à respecter: 6 mai 2020

Consultation du CSE : comment procéder ?: 5 mai 2020

Comment aménager les locaux non affectés au travail ?: 5 mai 2020

Un protocole de déconfinement pour les entreprises: 4 mai 2020

Pour consulter le CSE plus rapidement…: 4 mai 2020

Des heures supplémentaires défiscalisées: 30 avril 2020

Employeurs : report du paiement des cotisations sociales du mois de mai: 30 avril 2020

Employeurs agricoles : vous pouvez à nouveau reporter le paiement des cotisations !: 30 avril 2020

Le dialogue social à l’épreuve de l’épidémie de Covid-19: 29 avril 2020

Des formations pour les salariés en activité partielle: 29 avril 2020

Agriculteurs : dans quel délai déclarer un accident du travail ?: 28 avril 2020

De nouveaux salariés en activité partielle au 1er mai: 28 avril 2020

Amazon éconduit par la Cour d’appel de Versailles: 28 avril 2020

Covid-19 : des conseils de sécurité pour les employeurs agricoles: 28 avril 2020

Des conseils de sécurité adaptés à l’activité des entreprises: 28 avril 2020

Des nouvelles précisions sur l’activité partielle: 24 avril 2020

Activité partielle : faites votre demande avant le 30 avril: 23 avril 2020

Activité partielle et jours fériés : la marche à suivre: 22 avril 2020

Les employeurs en ZFU doivent déclarer les mouvements de main-d’œuvre de 2019: 22 avril 2020

Exploitants agricoles : une allocation de remplacement en cas d’arrêt de travail: 21 avril 2020

Le point sur les arrêts de travail liés au Covid-19: 20 avril 2020

Activité partielle : les dernières nouveautés à connaître: 17 avril 2020

Les entretiens professionnels des salariés reportés: 17 avril 2020

La santé des salariés doit primer… même chez Amazon !: 17 avril 2020

Comment calculer l’indemnité d’activité partielle de vos salariés ?: 16 avril 2020

Associations en ZFU : il faut déclarer les mouvements de main-d’œuvre de 2019: 15 avril 2020

Intéressement et participation : quels aménagements ?: 15 avril 2020

Une « indemnité de perte de gains » pour les artisans et les commerçants: 14 avril 2020

Non-salariés : vous ne paierez pas de cotisations sociales le 20 avril: 14 avril 2020

Les non-salariés peuvent transmettre leur DSI: 9 avril 2020

Pour gérer le suivi médical de vos salariés…: 9 avril 2020

Employeurs : report du paiement des cotisations sociales dû au 15 avril: 8 avril 2020

Covid-19 : la mise à disposition temporaire des salariés plébiscitée !: 8 avril 2020

Covid-19 : arrêt de travail vs activité partielle: 7 avril 2020

Covid-19 : des arrêts de travail indemnisés pour tous les libéraux: 6 avril 2020

Exploitants agricoles : quel est le montant des indemnités journalières ?: 6 avril 2020

Une nouvelle plate-forme pour recruter des salariés: 3 avril 2020

La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat est adaptée à la crise actuelle: 2 avril 2020

Les non-salariés peuvent transmettre leur DSI: 2 avril 2020

La procédure des arrêts de travail pour garde d’enfants est simplifiée: 2 avril 2020

Coronavirus : la MSA adapte les échéances des cotisations sociales du mois d’avril: 1 avril 2020

Coronavirus : l’activité partielle ouverte aux particuliers employeurs: 1 avril 2020

Covid-19 : une aide financière pour les travailleurs non-salariés: 31 mars 2020

Coronavirus : du nouveau sur le dispositif d’activité partielle: 30 mars 2020

Des dérogations à la durée du travail et au travail le dimanche: 27 mars 2020

Covid-19 : des arrêts de travail mieux indemnisés pour garder les enfants: 27 mars 2020

L’activité partielle adaptée à la crise économique du Covid-19: 26 mars 2020

Des congés payés et des RTT obligatoires pour les salariés: 26 mars 2020

L’agriculture a besoin de bras: 25 mars 2020

Employeurs : comment protéger la santé de vos salariés ?: 25 mars 2020

Associations : une plate-forme pour trouver des renforts: 24 mars 2020

Les employeurs peuvent reporter le paiement de leurs cotisations sociales: 24 mars 2020

Travailleurs non salariés : vous ne paierez pas de cotisations sociales le 5 avril: 24 mars 2020

Des précisions sur les déplacements des travailleurs: 23 mars 2020

Quand le coronavirus oblige les employeurs à recourir à l’activité partielle…: 23 mars 2020

Coronavirus : quel impact sur les visites médicales de vos salariés ?: 20 mars 2020

Une loi pour faire face à l’état d’urgence sanitaire: 20 mars 2020

Quid des personnes susceptibles de développer une forme sévère du coronavirus ?: 19 mars 2020

Vos salariés peuvent-ils encore se déplacer ?: 19 mars 2020

Quels sont les commerces devant rester fermés ?: 18 mars 2020

Un arrêt de travail pour les salariés qui gardent leurs enfants: 18 mars 2020

Coronavirus : comment bénéficier du dispositif d’activité partielle ?: 18 mars 2020

Coronavirus : des mesures de soutien aux travailleurs indépendants: 18 mars 2020

Un plan d’action pour faire face à la crise économique: 17 mars 2020

L’activité partielle pour pallier les difficultés liées au coronavirus: 17 mars 2020

La gestion des salariés à l’épreuve du coronavirus: 16 mars 2020

Faute grave du salarié : ne tardez pas à sanctionner !: 11 mars 2020

Chez Uber, les chauffeurs de VTC sont salariés…: 11 mars 2020

Travailleurs occasionnels : quelle exonération de cotisations sociales ?: 10 mars 2020

Contrats à durée déterminée : attention à la requalification en CDI !: 9 mars 2020

Congé de transition professionnelle : une avance pour les petites entreprises: 9 mars 2020

Coronavirus : que doivent faire les entreprises ?: 6 mars 2020

Contrôle de l’activité des salariés et consultation du CSE: 4 mars 2020

Prime exceptionnelle : vous avez des questions ?: 4 mars 2020

Attention à la requalification des CDD saisonniers !: 3 mars 2020

Travail dominical et élections municipales: 27 février 2020

Et si un salarié est candidat aux élections municipales ?: 24 février 2020

Travailleurs indépendants : qui s’occupe de votre protection sociale ?: 17 février 2020

Les secteurs exemptés de la taxation des contrats d’usage: 12 février 2020

La contribution à la formation professionnelle doit être versée d’ici la fin du mois !: 12 février 2020

N’oubliez pas la déclaration liée à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés !: 10 février 2020

Embauche occasionnelle d’intermittents du spectacle: 10 février 2020

Une tolérance de l’Urssaf pour le remboursement des frais professionnels: 6 février 2020

Harcèlement moral : on ne badine pas avec l’obligation de sécurité !: 5 février 2020

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux en 2020: 5 février 2020

Bientôt un fonds d’indemnisation des victimes de pesticides: 4 février 2020

Quelques précisions sur le comité social et économique: 3 février 2020

Point d’étape sur la réforme des retraites: 31 janvier 2020

Cotisations sociales : le retard de paiement n’est plus systématiquement sanctionné !: 30 janvier 2020

Modulation des cotisations pour les travailleurs non salariés: 29 janvier 2020

Déclarations sociales : les employeurs ont désormais droit à l’erreur !: 28 janvier 2020

Les déclarations liées à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés: 27 janvier 2020

De nouvelles règles applicables à l’effectif de l’entreprise: 24 janvier 2020

Contribution d’assurance chômage : attention aux contrats courts conclus en 2020 !: 23 janvier 2020

Où et quand déposer vos contrats d’apprentissage ?: 22 janvier 2020

Exploitants agricoles : la procédure de contrôle MSA a évolué !: 21 janvier 2020

Comment évaluer les repas des dirigeants de sociétés ?: 20 janvier 2020

Exonération de cotisations pour les employeurs situés en outre-mer: 16 janvier 2020

Le congé pour validation des acquis de l’expérience: 16 janvier 2020

Un congé de proche aidant bientôt indemnisé: 15 janvier 2020

Vers plus d’emplois francs ?: 14 janvier 2020

Quelles cotisations sociales pour les exploitants agricoles en 2020 ?: 14 janvier 2020

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2020: 13 janvier 2020

Un salarié peut en remplacer plusieurs !: 9 janvier 2020

Employeurs : dématérialisation du paiement des cotisations sociales: 9 janvier 2020

La réduction générale des cotisations patronales version 2020: 8 janvier 2020

Et si vos salariés bénéficiaient d’une prime exceptionnelle ?: 8 janvier 2020

Cadeaux et bons d’achat : 171 € par salarié en 2020: 6 janvier 2020

10 € par contrat d’usage !: 2 janvier 2020

Professionnels libéraux : comment sanctionner un salarié ?: 2 janvier 2020

L’obligation d’emploi des travailleurs handicapés version 2020: 31 décembre 2019

Cotisation maladie Alsace-Moselle : pas de changement en 2020: 30 décembre 2019

Accord d’entreprise minoritaire : quels salariés doivent-être consultés ?: 27 décembre 2019

Le minimum garanti à 3,65 €: 26 décembre 2019

Quelle gratification pour les stagiaires en 2020 ?: 23 décembre 2019

Qui licencie dans le silence des statuts associatifs ?: 23 décembre 2019

Professionnels libéraux : une option pour la retraite complémentaire: 23 décembre 2019

Radiation du travailleur indépendant de la Sécurité sociale: 20 décembre 2019

La procédure de contrôle Urssaf va évoluer !: 20 décembre 2019

Dernière ligne droite pour mettre à jour la complémentaire santé avec le « 100 % santé »: 19 décembre 2019

Le Smic fixé à 10,15 € en 2020: 19 décembre 2019

Quels sont les sept secteurs visés par le bonus-malus de la contribution chômage ?: 18 décembre 2019

Jours fériés de fin d’année : c’est le moment de s’organiser !: 18 décembre 2019

Les contrats aidés dans les associations en 2018: 16 décembre 2019

Réforme des retraites : où en est-on ?: 16 décembre 2019

La cotisation AGS est maintenue au même taux en 2020: 13 décembre 2019

Du pouvoir d’achat en prime ?: 13 décembre 2019

Paiement trimestriel des cotisations : optez avant la fin de l’année !: 12 décembre 2019

Exploitants agricoles : avez-vous droit à la complémentaire santé solidaire ?: 12 décembre 2019

Pour éviter les dérapages lors de la fête de Noël de l’entreprise…: 11 décembre 2019

Quand un médecin de ville réalise la visite d’embauche d’un apprenti…: 10 décembre 2019

Quelles aides pour une embauche en contrat de professionnalisation ?: 9 décembre 2019

Transmettre en ligne les résultats des élections professionnelles : c’est possible !: 5 décembre 2019

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2020 est connu: 3 décembre 2019

RUPCO : un nouveau portail pour communiquer avec la Direccte: 3 décembre 2019

Grève du 5 décembre : comment les employeurs peuvent-ils s’organiser ?: 2 décembre 2019

Travailleurs indépendants : trouvez une formation en ligne !: 2 décembre 2019

Cotisations d’accident du travail : fin du taux « bureau » en 2020: 29 novembre 2019

Maladie professionnelle du salarié : comment est-elle reconnue ?: 28 novembre 2019

Effectif salarié de l’exploitation agricole : quoi de neuf ?: 26 novembre 2019

Ne tardez pas à mettre en place votre comité social et économique !: 25 novembre 2019

La nouvelle procédure de reconnaissance des accidents du travail: 20 novembre 2019

Quant aux cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés: 18 novembre 2019

Une mise en place simplifiée pour certains traitements de données personnelles: 14 novembre 2019

Qui peut licencier le directeur d’une association ?: 13 novembre 2019

De nouvelles règles applicables aux seuils d’effectif: 12 novembre 2019

Effectif de l’entreprise : le compte est bon ?: 7 novembre 2019

Cotisations de retraite complémentaire : un paiement mensuel ?: 4 novembre 2019

Les complémentaires santé doivent être adaptées à la réforme du « 100 % santé »: 31 octobre 2019

Cotisations d’accident du travail : la fin du taux « bureau » en 2020: 28 octobre 2019

Comment décompter la période d’essai d’un salarié qui prend des jours de RTT ?: 23 octobre 2019

L’emploi associatif recule en 2018: 23 octobre 2019

Quant aux jours fériés du mois de novembre…: 21 octobre 2019

Financement de la Sécurité sociale : quand le pouvoir d’achat prime !: 17 octobre 2019

Indemnisation chômage des dirigeants, un dispositif enfin finalisé !: 14 octobre 2019

Préjudice d’anxiété : il n’est plus réservé aux salariés exposés à l’amiante: 9 octobre 2019

Prévenir les risques professionnels dans les associations: 7 octobre 2019

La taxation des contrats d’usage en 2020: 7 octobre 2019

Barème des indemnités prud’homales : la saga continue !: 2 octobre 2019

Une réduction Fillon plus généreuse !: 30 septembre 2019

Les chiffres de la retraite de base des professionnels libéraux: 26 septembre 2019

L’obligation de cotiser au régime des non-salariés agricoles: 24 septembre 2019

Associations : la réduction générale de cotisations devient plus généreuse: 23 septembre 2019

Obligation de reclassement d’un salarié inapte: 23 septembre 2019

Prévention des risques professionnels : des aides pour les entreprises: 18 septembre 2019

De nouvelles formes d’alimentation du PEE: 16 septembre 2019

CSE : à instaurer d’ici la fin de l’année !: 12 septembre 2019

Quand la « tolérance zéro alcool » s’invite dans le règlement intérieur: 11 septembre 2019

Convocation à un entretien préalable au licenciement : chaque jour compte !: 4 septembre 2019

Contribution à la formation professionnelle : pensez à verser votre acompte !: 2 septembre 2019

Forfait jours : formalisez l’accord de votre salarié !: 28 août 2019

Un directeur d’établissement peut-il représenter les salariés au CSE ?: 26 août 2019

Qui peut être maître d’apprentissage ?: 26 août 2019

De nouvelles règles pour les retraites chapeaux: 23 août 2019

Dispenses d’adhésion à la complémentaire santé de l’entreprise: 21 août 2019

Cap sur le dernier jour férié de l’été !: 5 août 2019

Vidéosurveillance excessive des salariés : il peut vous en coûter 20 000 € !: 29 juillet 2019

Le barème des indemnités prud’homales emporte l’adhésion de la Haute juridiction: 22 juillet 2019

Index égalité femmes-hommes : c’est au tour des entreprises de plus de 250 salariés: 17 juillet 2019

Rupture conventionnelle avec un salarié déclaré inapte: 15 juillet 2019

Quand un salarié abuse de sa liberté d’expression: 15 juillet 2019

Quant à l’assurance retraite des professionnels libéraux…: 11 juillet 2019

Cotisations sociales : procédure de numérisation des documents: 8 juillet 2019

Pas de changement pour la cotisation AGS !: 5 juillet 2019

Détachement : une mise à jour des obligations des donneurs d’ordre: 3 juillet 2019

Exploitantes agricoles : un congé de maternité revu et corrigé !: 2 juillet 2019

Jour férié du 14 juillet : quelles incidences pour l’entreprise ?: 1 juillet 2019

Assurance chômage : des mesures pour limiter les contrats courts: 27 juin 2019

De l’avantage en nature résultant de la mise à disposition d’un véhicule électrique…: 26 juin 2019

Une allocation chômage pour les travailleurs indépendants: 24 juin 2019

Votre cotisation chômage-intempéries a baissé au 1er avril 2019 !: 21 juin 2019

Protégez bien vos salariés de la canicule !: 19 juin 2019

Exploitants agricoles : délai d’option pour l’assiette annuelle des cotisations sociales: 18 juin 2019

Participation aux résultats de l’entreprise : les nouveautés de la loi Pacte: 17 juin 2019

L’intéressement après la loi Pacte: 13 juin 2019

Délai d’option pour l’assiette forfaitaire en cas de décès d’un exploitant agricole: 11 juin 2019

Vérifiez bien les garanties incluses dans votre contrat de prévoyance collective !: 11 juin 2019

Le congé de maternité des travailleuses indépendantes est allongé: 6 juin 2019

Le Perco revu par la loi Pacte: 5 juin 2019

Lundi de Pentecôte : jour chômé ou jour travaillé ?: 29 mai 2019

Exploitants agricoles : en cas de contrôle, vérifiez bien la lettre d’observations !: 28 mai 2019

Non-salariés : il est temps de transmettre votre DSI !: 27 mai 2019

Égalité femmes-hommes : des sanctions prêtes à tomber…: 23 mai 2019

Professionnels libéraux : quel taux de cotisation de retraite complémentaire ?: 22 mai 2019

Ce que vous devez savoir sur les jobs d’été: 16 mai 2019

Rupture conventionnelle : pas d’impasse sur la date de signature de la convention !: 15 mai 2019

Ne pas confondre forfait-jours réduit et temps partiel !: 2 mai 2019

Licenciement pour faute grave : avec ou sans préavis ?: 29 avril 2019

Licenciement économique et obligation de reclassement: 29 avril 2019

Heures supplémentaires : la réduction de cotisations se précise !: 25 avril 2019

Le mois de mai et son cortège de jours fériés…: 19 avril 2019

Exploitants agricoles : montant des indemnités journalières: 17 avril 2019

Prévoyance collective : informez vos salariés !: 17 avril 2019

Exploitants agricoles : faut-il cesser son activité pour devenir retraité ?: 16 avril 2019

Biométrie dans l’entreprise : les règles à respecter: 15 avril 2019

Associations en ZFU : il faut déclarer les mouvements de main d’œuvre de 2018: 15 avril 2019

Les employeurs en ZFU doivent déclarer les mouvements de main-d’œuvre de 2018: 11 avril 2019

Lundi de Pâques : en repos ou au boulot ?: 10 avril 2019

Délégation du pouvoir de licencier dans une association: 8 avril 2019

Comment régler vos cotisations sociales auprès de la Cipav ?: 8 avril 2019

Emplois francs : de nouveaux territoires éligibles: 5 avril 2019

Non-salariés : vous pouvez transmettre votre DSI: 3 avril 2019

Lutte contre le harcèlement sexuel au travail : suivez le guide !: 2 avril 2019

Quand les bénévoles d’une association dérapent… et insultent une salariée: 1 avril 2019

Les contraventions routières sont soumises à cotisations sociales: 28 mars 2019

C’est le moment de planifier les congés d’été !: 26 mars 2019

Un congé de présence parentale plus favorable pour les salariés: 21 mars 2019

Le barème des indemnités prud’homales sur la sellette !: 18 mars 2019

La vie privée s’arrête là où commence la vie professionnelle !: 14 mars 2019

Liberté d’expression : quand un salarié va trop loin...: 13 mars 2019

Comment fonctionne la réduction de cotisations sur les heures supplémentaires ?: 13 mars 2019

Quel statut social pour le président d’une SAS à objet agricole ?: 12 mars 2019

Licenciement d’un salarié : n’oubliez pas la convention collective !: 5 mars 2019

Quand le mouvement des « gilets jaunes » met les entreprises dans le rouge: 4 mars 2019

Renonciation à une clause de non-concurrence : un écrit sinon rien !: 27 février 2019

Employeurs agricoles : exonération liée au travail occasionnel ou réduction générale ?: 26 février 2019

Complémentaire santé : bientôt un « reste à charge zéro » pour les salariés: 25 février 2019

Plus de période de professionnalisation, mais un dispositif Pro-A: 22 février 2019

Géolocalisation des salariés : oui, mais seulement en dernier ressort !: 21 février 2019

Bénévoles associatifs : n’oubliez pas de déclarer vos activités !: 20 février 2019

Quand devez-vous régler votre contribution à la formation professionnelle ?: 19 février 2019

C’est le président de l’association qui licencie: 18 février 2019

Du plan de formation au plan de développement des compétences: 15 février 2019

Une modulation des cotisations pour les travailleurs non salariés: 14 février 2019

Entretiens professionnels des salariés : comment devez-vous procéder ?: 13 février 2019

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux en 2019: 11 février 2019

Quid du compte personnel de formation pour les indépendants ?: 7 février 2019

Des mesures pour supprimer les écarts de salaire entre les femmes et les hommes: 7 février 2019

Paiement des cotisations Agirc-Arrco : le 25 et pas plus tard !: 6 février 2019

Exploitants agricoles : quelle cotisation Atexa en 2019 ?: 5 février 2019

Harcèlement sexuel : de nouvelles obligations pour l’employeur: 4 février 2019

Comment le compte personnel de formation des salariés est-il alimenté ?: 31 janvier 2019

Et si vos salariés utilisent leur compte personnel de formation ?: 31 janvier 2019

Des précisions sur l’exonération de cotisations des heures supplémentaires: 29 janvier 2019

Exploitantes agricoles : un congé de maternité amélioré: 29 janvier 2019

Un contrat de professionnalisation revisité !: 28 janvier 2019

Quel congé de maternité pour les travailleuses indépendantes ?: 24 janvier 2019

Exploitants agricoles : la prime d’activité revalorisée: 23 janvier 2019

Qui peut transmettre une DADS-U au 31 janvier ?: 22 janvier 2019

Un CDD non signé vaut CDI !: 21 janvier 2019

De nouveaux rescrits à la disposition des employeurs: 18 janvier 2019

Le recours à l’épargne salariale encouragé dans les PME: 17 janvier 2019

Cotisations sociales des indépendants : du 100 % dématérialisé !: 17 janvier 2019

Une prime d’activité plus élevée pour les travailleurs indépendants: 16 janvier 2019

Exercice dans une SCP et paiement des cotisations sociales: 16 janvier 2019

Saisonniers agricoles : l’exonération de cotisations maintenue pendant 2 ans: 15 janvier 2019

Associations : des exonérations de cotisations supprimées: 14 janvier 2019

Rompre un contrat d’apprentissage est désormais plus simple: 14 janvier 2019

Apprentis : quid de leur rémunération et des cotisations sociales correspondantes ?: 11 janvier 2019

Accord sur la prévention de la pénibilité : de nouvelles entreprises concernées: 10 janvier 2019

Une aide unique pour l’emploi d’apprentis: 10 janvier 2019

La réduction générale des cotisations patronales version 2019: 9 janvier 2019

L’entrée en apprentissage revue et corrigée !: 9 janvier 2019

Entreprises agricoles : une réduction des cotisations patronales plus généreuse: 8 janvier 2019

Associations : du nouveau pour la taxe sur les salaires: 7 janvier 2019

Des heures supplémentaires exonérées de cotisations et d’impôt: 7 janvier 2019

Certains jeunes peuvent être amenés à travailler plus !: 4 janvier 2019

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2019: 3 janvier 2019

Employeurs : votre système de vidéosurveillance est-il en règle ?: 2 janvier 2019

Des heures supplémentaires nécessaires ?: 31 décembre 2018

Une prime exceptionnelle sans impôt ni charges !: 28 décembre 2018

La cotisation d’assurance maladie en baisse: 27 décembre 2018

Où porter vos contestations en matière de Sécurité sociale ?: 27 décembre 2018

Exploitants agricoles : dématérialisation des démarches auprès de la MSA: 26 décembre 2018

Cadeaux et bons d’achat : jusqu’où les employeurs peuvent-ils aller ?: 26 décembre 2018

Le minimum garanti à 3,62 € en 2019: 26 décembre 2018

Quelle gratification pour les stagiaires en 2019 ?: 24 décembre 2018

Le Smic fixé à 10,03 € en 2019: 20 décembre 2018

Prévoyance collective : une notice pour éviter les préjudices !: 20 décembre 2018

Une nouvelle présentation du bulletin de paie en 2019: 19 décembre 2018

Quel est le contenu du projet de loi pour le pouvoir d’achat ?: 19 décembre 2018

Cotisation maladie Alsace-Moselle : pas de changement en 2019: 18 décembre 2018

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2019 est connu: 18 décembre 2018

Versement des cotisations sociales sur les salaires : du nouveau en 2019: 17 décembre 2018

La cotisation AGS est maintenue au même taux en 2019: 17 décembre 2018

Une expérimentation pour limiter les contrôles administratifs: 14 décembre 2018

Quand un coursier devient salarié d’une plate-forme numérique: 12 décembre 2018

Paiement trimestriel des cotisations : une option à exercer avant la fin de l’année: 12 décembre 2018

Cotisations basées sur le revenu estimé : pas de sanctions en 2019: 11 décembre 2018

Employeurs : que contiennent les annonces du Président de la République ?: 11 décembre 2018

Licenciement dans une association : la délégation de pouvoirs doit être précise !: 10 décembre 2018

Fêtes de fin d’année riment aussi avec jours fériés !: 10 décembre 2018

Fête de Noël de l’entreprise : la vigilance est de mise !: 6 décembre 2018

Cotisations des non-salariés basées sur le revenu estimé : pas de sanctions en 2019: 5 décembre 2018

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux : les montants 2018: 3 décembre 2018

Les obligations de l’employeur en cas de vagues de froid: 3 décembre 2018

Déclaration de la fin d’un CDD d’usage : c’est plus simple: 29 novembre 2018

Quels professionnels libéraux resteront affiliés à la Cipav en 2019 ?: 26 novembre 2018

Et si vos salariés recevaient un cadeau pour Noël ?: 21 novembre 2018

Salariés agricoles : des cotisations de retraite complémentaire plus élevées en 2019: 20 novembre 2018

Retraite complémentaire des salariés : un bonus-malus lors du départ à la retraite: 19 novembre 2018

Les cotisations de retraite complémentaire des salariés augmentent en 2019: 15 novembre 2018

Du nouveau pour le comité social et économique: 14 novembre 2018

La fin de la garantie minimale de points pour les cadres: 12 novembre 2018

Retraite complémentaire des libéraux : des précisions apportées par les juges: 8 novembre 2018

La fin de la déclaration unifiée des cotisations sociales: 7 novembre 2018

Le contrat de travail saisonnier agricole requiert une durée minimale !: 6 novembre 2018

Prévention des risques professionnels : et si vous demandiez de l’aide ?: 5 novembre 2018

Quand un prestataire de services devient-il un salarié de l’entreprise ?: 2 novembre 2018

Utilisation personnelle d’Internet au travail: 30 octobre 2018

Budget 2019 de la Sécurité sociale : ce qui attend les employeurs agricoles: 30 octobre 2018

Comment devez-vous gérer les jours fériés de novembre ?: 25 octobre 2018

Rupture conventionnelle collective : quel est le contenu obligatoire du bilan ?: 24 octobre 2018

Vers des indemnités journalières pour les exploitantes agricoles en congé de maternité: 23 octobre 2018

Associations : quelles exonérations de charges sociales en 2019 ?: 22 octobre 2018

Contrôle Urssaf : qui peut être auditionné ?: 22 octobre 2018

Pas de biométrie pour contrôler les horaires de travail des salariés !: 19 octobre 2018

Budget de la Sécurité sociale : des baisses de charges en perspective: 17 octobre 2018

Près de 200 000 contrats aidés de moins en un an: 15 octobre 2018

Travailleuses indépendantes : vers un congé de maternité plus long: 15 octobre 2018

Service de santé au travail : calcul de la cotisation réclamée à l’employeur: 12 octobre 2018

Injures proférées sur Facebook : le salarié peut-il être sanctionné ?: 11 octobre 2018

La lutte contre le détachement irrégulier renforcée: 5 octobre 2018

Prévention des risques professionnels : une aide accordée aux travailleurs indépendants: 3 octobre 2018

Plus de 1,8 million de salariés dans le secteur associatif: 1 octobre 2018

Peut-on covoiturer avec un véhicule de fonction ?: 1 octobre 2018

Vous avez dit bénévolat ?: 27 septembre 2018

Travail illégal : les pouvoirs publics intensifient la lutte !: 27 septembre 2018

Refus d’une modification du contrat de travail : quid du licenciement du salarié ?: 26 septembre 2018

Une allocation chômage pour les travailleurs indépendants: 24 septembre 2018

Cotisation d’assurance chômage : la fin de la part salariale: 21 septembre 2018

Travail des mineurs dans les débits de boissons : où en est-on ?: 19 septembre 2018

Contrat de professionnalisation : les derniers changements: 17 septembre 2018

Des mesures pour encourager l’apprentissage: 14 septembre 2018

Sanction pécuniaire de la Direccte : un dispositif revu et corrigé: 13 septembre 2018

Formation professionnelle des non-salariés : du nouveau !: 12 septembre 2018

Exonération du versement de transport des associations d’utilité publique: 10 septembre 2018

Prélèvement à la source : et si vous procédiez à une simulation ?: 10 septembre 2018

Harcèlement sexuel : des nouveautés à connaître: 6 septembre 2018

Faire valider ses pratiques par le biais du contrôle administratif: 5 septembre 2018

Contrôles Urssaf : 3 mois maximum dans les petites entreprises !: 4 septembre 2018

Licenciement économique au sein d’une association : quelle obligation de reclassement ?: 3 septembre 2018

Des baisses de charges en 2019 dans les entreprises: 31 août 2018

Bassins d’emploi à redynamiser : quelles déclarations effectuer ?: 30 août 2018

Employeurs agricoles : pas de travail dissimulé, pas de cotisations à payer !: 28 août 2018

Vous avez le droit de vous tromper une fois !: 28 août 2018

Pénibilité au travail : deux nouveaux référentiels de branche en vigueur: 23 août 2018

Exploitants agricoles : la dématérialisation des démarches auprès de la MSA s’accentue: 21 août 2018

Associations d’utilité publique et exonération du versement de transport: 20 août 2018

Les principales mesures de la loi Avenir professionnel: 20 août 2018

Des congés supplémentaires pour les salariés réservistes: 17 août 2018

Employeurs du BTP : cotisation chômage-intempéries en baisse: 16 août 2018

Assomption : comment gérer ce jour férié dans l’entreprise ?: 8 août 2018

Bons d’achat de rentrée scolaire et cotisations sociales: 31 juillet 2018

Contrats de travail : quels sont les motifs de rupture « en vogue » ?: 24 juillet 2018

CDI versus CDD, la Dares fait le point: 18 juillet 2018

Participation et intéressement : quid des salariés détachés à l’étranger ?: 11 juillet 2018

Gérer le jour férié de la Fête nationale: 9 juillet 2018

Travail saisonnier : les règles du jeu: 4 juillet 2018

Quand une association est concurrencée par sa salariée !: 2 juillet 2018

Un plan « catastrophes et intempéries » en faveur des indépendants: 2 juillet 2018

Contrat de collaboration requalifié en contrat de travail: 28 juin 2018

Hausse du versement transport en Île-de-France au 1er juillet: 25 juin 2018

Les cotisations à un ordre professionnel sont-elles des frais professionnels ?: 20 juin 2018

Décès d’un exploitant agricole et délai d’option pour l’assiette forfaitaire: 19 juin 2018

Épisodes de grosses chaleurs : vos salariés doivent être protégés !: 18 juin 2018

Mandataire social : ce n’est pas une activité bénévole pour Pôle emploi: 12 juin 2018

Cotisations sociales des exploitants agricoles : délai d’option pour l’assiette annuelle: 12 juin 2018

Des précisions sur la clause de non-dépôt de brevets imposée au salarié: 11 juin 2018

Les jours de RTT pris par un salarié ne doivent pas entraîner de perte de salaire: 6 juin 2018

Le prélèvement de l’impôt à la source « s’invite » sur les bulletins de paie !: 6 juin 2018

Licenciements économiques et sauvegarde de la compétitivité de l’association: 4 juin 2018

Jobs d’été : c’est le moment d’y penser !: 30 mai 2018

Travailleurs non salariés : il vous reste quelques jours pour transmettre votre DSI: 28 mai 2018

Bulletin de paie : de nouvelles mentions obligatoires: 24 mai 2018

L’Agefiph a redéfini ses aides financières à destination des entreprises: 23 mai 2018

Activité d’une association reprise par une commune : quel est le sort réservé aux salariés ?: 22 mai 2018

N’oubliez pas de verser les primes d’intéressement et de participation !: 17 mai 2018

Rupture conventionnelle homologuée : respectez bien la procédure !: 15 mai 2018

Les heures supplémentaires « tolérées » valent heures supplémentaires autorisées !: 9 mai 2018

Le président d’une association peut déléguer le pouvoir de licencier un salarié: 7 mai 2018

Négociation collective : les accords majoritaires sont généralisés: 7 mai 2018

Plus que quelques jours pour effectuer la DSI version papier: 3 mai 2018

Expertises du comité social et économique : faisons le point !: 2 mai 2018

CDD de remplacement successifs : doivent-ils être requalifiés en CDI ?: 30 avril 2018

TPE : comment « revenir » sur les accords collectifs ?: 27 avril 2018

Gestion des jours fériés de mai dans l’entreprise : comment procéder ?: 23 avril 2018

Employeurs en ZFU : déclarez les mouvements de main d’œuvre de 2017: 19 avril 2018

Le dépôt des accords d’entreprise se fait par Internet: 16 avril 2018

Revalorisation du RSA : quel impact sur les saisies des rémunérations ?: 16 avril 2018

Associations en ZFU : il est temps de déclarer les mouvements de main d’œuvre de 2017: 16 avril 2018

Vous êtes bénévole dans une association : donnez votre avis !: 12 avril 2018

Exploitants agricoles : quel est le montant de vos indemnités journalières ?: 12 avril 2018

Comité social et économique : une mise en place à la carte: 11 avril 2018

Instaurer le télétravail en entreprise, c’est facile: 9 avril 2018

Il est de nouveau possible d’embaucher un salarié en emploi franc: 5 avril 2018

Quand la grève des transports désorganise les entreprises: 3 avril 2018

Les travailleurs non salariés peuvent déclarer leurs revenus 2017: 3 avril 2018

Accord de performance collective : un dispositif désormais finalisé: 28 mars 2018

Lundi de Pâques : un jour férié à gérer dans l’entreprise: 26 mars 2018

La rupture conventionnelle collective au terme de la réforme du Code du travail: 26 mars 2018

Retour de congé de maternité : rien ne remplace l’augmentation de salaire !: 21 mars 2018

Aide au répit : un second souffle pour les exploitants agricoles en 2017: 20 mars 2018

Suspension du permis de conduire et non-exécution du préavis: 20 mars 2018

Quelles associations sont exonérées du paiement du versement transport ?: 19 mars 2018

Les travailleurs indépendants doivent (toujours) s’affilier à la Sécurité sociale !: 16 mars 2018

Comment vous assurer contre le risque chômage ?: 13 mars 2018

Rupture d’un commun accord d’un contrat de travail : la rupture conventionnelle obligatoire: 12 mars 2018

Reçu pour solde de tout compte : à quelle condition protège-t-il l’employeur ?: 7 mars 2018

Versement transport : une hausse en Île-de-France en juillet: 5 mars 2018

Bénévolat associatif : attention à la requalification en contrat de travail !: 5 mars 2018

Transfert de salariés entre deux prestataires suite à la perte d’un marché: 28 février 2018

Employeurs agricoles : exonération liée au travail occasionnel ou réduction « Fillon » ?: 27 février 2018

Clause de non-concurrence : une contrepartie financière pour tous les modes de rupture !: 26 février 2018

Don de jours de congés : les salariés proches aidants sont désormais concernés !: 22 février 2018

Accès par un employeur à des informations publiées sur Facebook: 20 février 2018

Pensez à vous acquitter de votre contribution à la formation professionnelle !: 19 février 2018

Des contrats aidés aux parcours emploi compétences: 19 février 2018

Déclaration d’emploi des travailleurs handicapés : prenez date !: 16 février 2018

Professions libérales non réglementées : de la Cipav à la Sécurité sociale des indépendants: 14 février 2018

Chèques-vacances : la part patronale est exonérée de cotisations: 12 février 2018

Cotisations retraite et invalidité-décès des libéraux: 8 février 2018

Cotisation Amexa des exploitants agricoles: 7 février 2018

Les cotisations sociales personnelles des non-salariés en 2018: 6 février 2018

La loi de finances n’a pas oublié les bassins d’emploi à redynamiser !: 1 février 2018

Cotisations des exploitants agricoles calculées sur le revenu estimé : les sanctions suspendues: 31 janvier 2018

Cotisations des non-salariés calculées sur le revenu estimé : les sanctions suspendues: 30 janvier 2018

Défaut de négociation sur les salaires : que risque l’employeur ?: 26 janvier 2018

Attribution gratuite d’actions : quel est le taux de la contribution patronale ?: 24 janvier 2018

Exploitants agricoles : le travail léger ou à temps partiel thérapeutique est indemnisé: 23 janvier 2018

Prévention de la pénibilité : un accord collectif s’impose !: 22 janvier 2018

Entreprises de moins de 50 salariés : le CSE remplace les délégués du personnel: 19 janvier 2018

Le bénéfice de l’exonération de cotisations en ZRR est prolongé: 18 janvier 2018

Maintien du salaire lors d’un congé de formation syndicale : où en est-on ?: 17 janvier 2018

Non-salariés agricoles : la retraite anticipée « pénibilité » plus accessible: 16 janvier 2018

Devez-vous transmettre une DADS-U au 31 janvier ?: 15 janvier 2018

Comité social et économique : à quelle date devez-vous le mettre en place ?: 12 janvier 2018

Disparition du RSI : les réponses à vos questions: 11 janvier 2018

Saisie des rémunérations des salariés : quelles limites en 2018 ?: 11 janvier 2018

Cadeaux et bons d’achat attribués aux salariés : quel montant ne pas dépasser ?: 10 janvier 2018

Les cotisations sociales des exploitants agricoles en 2018: 9 janvier 2018

La réduction Fillon version 2018: 9 janvier 2018

Une consultation des salariés dans les TPE: 8 janvier 2018

Travailleurs détachés : la déclaration se fait par Internet: 5 janvier 2018

Licenciement économique : comment remplir l’obligation de reclassement ?: 5 janvier 2018

Il est aujourd’hui possible de recourir à la rupture conventionnelle collective: 4 janvier 2018

Compte pénibilité : les employeurs ne paient plus de cotisations: 3 janvier 2018

Paiement des cotisations Agirc-Arrco : du changement en 2018 !: 3 janvier 2018

Quelle gratification pour les stagiaires en 2018 ?: 2 janvier 2018

Protection sociale des non-salariés : des changements en 2018: 2 janvier 2018

Quel taux, en 2018, pour la cotisation maladie des salariés ?: 2 janvier 2018

Un compte de formation pour les travailleurs non salariés: 29 décembre 2017

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2018: 29 décembre 2017

Une hausse de la CSG compensée par des baisses de cotisations salariales: 28 décembre 2017

Le minimum garanti fixé à 3,57 € en 2018: 28 décembre 2017

Salariés itinérants : ont-ils droit à une indemnité d’occupation du domicile ?: 27 décembre 2017

Le Smic mensuel brut en hausse de 18 € en 2018: 26 décembre 2017

Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP 2018: 22 décembre 2017

Cotisations sociales : à quel plafond sont-elles soumises ?: 21 décembre 2017

La cotisation AGS est maintenue au même taux en 2018: 20 décembre 2017

Il est possible de préciser les motifs d’un licenciement: 19 décembre 2017

Calcul des cotisations sociales : il faut se référer à la période d’emploi: 19 décembre 2017

Cotisation maladie Alsace-Moselle : pas de changement en 2018: 18 décembre 2017

Ne tardez pas à demander l’aide embauche PME !: 15 décembre 2017

Le Smic à 9,88 € en 2018: 15 décembre 2017

Nullité d’une convention de forfait annuel en heures : que doit faire l’employeur ?: 14 décembre 2017

Employeurs d’au moins 50 salariés : quand régler les cotisations sociales salariales ?: 13 décembre 2017

Jours fériés de fin d’année : comment les gérer dans l’entreprise ?: 13 décembre 2017

Cotisations sociales des exploitants agricoles pour 2017: 12 décembre 2017

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2018 est fixé: 12 décembre 2017

Smic 2018 : vers une revalorisation minimale ?: 11 décembre 2017

Il est encore possible de demander l’aide financière liée au contrat de génération !: 11 décembre 2017

Port de signes religieux dans l’entreprise : des précisions bienvenues: 8 décembre 2017

Mise en place du recueil des alertes : ne perdez pas de temps !: 7 décembre 2017

Paiement trimestriel des cotisations sur les salaires : dépêchez-vous d’en informer l’Urssaf: 6 décembre 2017

Cap sur la fiche de paie clarifiée !: 5 décembre 2017

Feuille de paie 2018 : quelles nouveautés ?: 4 décembre 2017

Paiement des cotisations sociales sur les salaires : des changements en vue: 30 novembre 2017

Les accords d’entreprise sont désormais publiés sur Internet: 29 novembre 2017

Cotisations sociales en agriculture : du nouveau en 2018 !: 28 novembre 2017

Votre complémentaire santé collective est-elle conforme aux contrats responsables ?: 28 novembre 2017

Quand un contrat est conclu par le mandataire apparent d’une association: 27 novembre 2017

Un décompte des effectifs de l’entreprise harmonisé: 27 novembre 2017

Baisse des températures : quelles obligations pour l’employeur ?: 24 novembre 2017

L’accord signé avec un salarié mandaté doit être validé par les salariés: 22 novembre 2017

TPE : à quelle date devrez-vous bientôt verser les cotisations sur les salaires ?: 21 novembre 2017

Le directeur général d’une association peut-il licencier un salarié ?: 20 novembre 2017

Comment demander le remboursement du salaire versé à un défenseur syndical ?: 20 novembre 2017

Pas de revalorisation du salaire en fonction de l’indice des prix de l’Insee !: 15 novembre 2017

Cadeaux et bons d’achat de fin d’année : quel régime social applicable ?: 13 novembre 2017

« À travail égal, salaire égal » : un principe récemment assoupli: 9 novembre 2017

Un accord unique pour garantir la compétitivité de l’entreprise: 7 novembre 2017

Une nouvelle obligation d’information pour l’employeur: 6 novembre 2017

CDD et intérim : une négociation possible au niveau de la branche: 3 novembre 2017

Congé de formation syndicale : le salarié est-il rémunéré ?: 3 novembre 2017

Professions libérales non réglementées : de la Cipav au régime des indépendants: 2 novembre 2017

Quelle assurance chômage pour les salariés ?: 31 octobre 2017

Le recueil des alertes : une nouvelle obligation pour certains employeurs: 30 octobre 2017

Plus de 73 000 associations ont été créées l’année dernière: 30 octobre 2017

Comment gérer les jours fériés du mois de novembre ?: 27 octobre 2017

Non-respect de la procédure de licenciement : quelles conséquences ?: 26 octobre 2017

Consultations ponctuelles du comité d’entreprise : il est possible de négocier: 25 octobre 2017

Transfert d’entreprise : les contrats de travail ne se poursuivent pas toujours: 25 octobre 2017

Les juges recadrent le recouvrement des cotisations sociales des professionnels libéraux !: 24 octobre 2017

Violation des règles liées au licenciement économique : à quelle sanction s’expose l’employeur ?: 24 octobre 2017

Négocier sur les consultations récurrentes du comité d’entreprise: 23 octobre 2017

La BDES désormais confiée à la négociation collective en entreprise: 20 octobre 2017

Le recours au CDI de chantier favorisé: 19 octobre 2017

Indemnité de congés payés : faut-il prendre en compte la prime d’ancienneté ?: 18 octobre 2017

Le secteur associatif compte plus de 1,8 million de salariés: 16 octobre 2017

Une fiche de paie simplifiée pour une meilleure information des salariés: 16 octobre 2017

Le licenciement retouché par la réforme du Code du travail: 12 octobre 2017

Les négociations obligatoires peuvent être adaptées à l’entreprise: 11 octobre 2017

Complémentaire santé : plus que 3 mois pour se conformer aux contrats responsables: 10 octobre 2017

Le gouvernement favorise la pratique de l’accord majoritaire en entreprise: 9 octobre 2017

Une consultation des salariés dans les petites entreprises: 6 octobre 2017

Salarié déclaré inapte : quelle obligation de reclassement pour l’employeur ?: 6 octobre 2017

Ce que vous réserve le projet de loi de financement de la Sécurité sociale pour 2018: 5 octobre 2017

Négocier dans une entreprise sans délégué syndical est simplifié: 5 octobre 2017

Le licenciement pour motif économique après la réforme du Code du travail: 4 octobre 2017

Quelle surveillance médicale pour les salariés agricoles ?: 3 octobre 2017

Télétravail : un nouveau cadre instauré par le gouvernement: 3 octobre 2017

Cotisations de retraite complémentaire : payez-vous réellement ce que vous devez ?: 3 octobre 2017

Une version allégée du compte pénibilité: 2 octobre 2017

La primauté renforcée des accords conclus au sein de l’entreprise: 29 septembre 2017

La fin du contrat de génération: 28 septembre 2017

Le gouvernement augmente le montant de l’indemnité légale de licenciement: 27 septembre 2017

Licenciement sans cause réelle et sérieuse : des indemnités désormais encadrées: 26 septembre 2017

Licenciement au sein d’une association : vérifiez l’organe compétent !: 25 septembre 2017

Conflit entre salariés : ne laissez pas la situation perdurer !: 25 septembre 2017

La réforme du Code du travail sur les rails: 25 septembre 2017

Suppression du RSI : chose promise, chose due !: 22 septembre 2017

PSE successifs : peuvent-ils contenir des compensations différentes ?: 21 septembre 2017

Vapotage au travail : les règles vont bientôt changer !: 19 septembre 2017

Baisse des cotisations sociales pour les exploitants et les salariés agricoles en 2018: 19 septembre 2017

Contribution d’assurance chômage : des changements au 1er octobre: 18 septembre 2017

Le comité social et économique : une instance du personnel qui engloberait toutes les autres: 14 septembre 2017

Fin du contrat de génération : derniers jours pour demander l’aide financière !: 14 septembre 2017

Vers une baisse des cotisations sociales en 2018: 12 septembre 2017

Une consultation des salariés par référendum dans les petites entreprises: 8 septembre 2017

Indemnités consécutives au licenciement : quel sort leur serait réservé ?: 6 septembre 2017

Un guide pour évaluer la pénibilité en agriculture: 5 septembre 2017

La réforme du Code du travail dévoilée: 4 septembre 2017

Les dirigeants de sociétés d’exercice libéral paient-ils des cotisations sociales ?: 31 août 2017

Saisie sur salaire : le montant du RSA revalorisé au 1er septembre: 29 août 2017

Quelle publicité pour les accords collectifs ?: 23 août 2017

Un salarié en arrêt de travail peut-il continuer ses activités associatives ?: 21 août 2017

Bons d’achat de rentrée scolaire : quel régime social ?: 21 août 2017

Hausse du forfait Navigo : quelle incidence pour l’employeur ?: 14 août 2017

Plan de départ volontaire : quid des critères d’ordre relatifs au licenciement économique ?: 9 août 2017

Vos salariés feront-ils le pont pour l’Assomption ?: 4 août 2017

DSN : qu’advient-il de l’attestation Pôle emploi ?: 28 juillet 2017

Un contrat à durée déterminée par salarié remplacé !: 18 juillet 2017

Formation professionnelle, cotisations sociales, retraite : quel calendrier de réforme ?: 11 juillet 2017

Jobs d’été : comment devez-vous procéder ?: 10 juillet 2017

Aides à la prévention des risques professionnels : les budgets sont épuisés !: 10 juillet 2017

Naissance d’un enfant : à quels congés peuvent prétendre vos salariés ?: 7 juillet 2017

Cumul emploi-retraite : une précision apportée par les juges: 6 juillet 2017

Fête nationale : comment gérer ce jour férié dans l’entreprise ?: 5 juillet 2017

Réforme du Code du travail : les principales mesures: 5 juillet 2017

Fermeture estivale de l’entreprise : attention à vos obligations fiscales et sociales !: 4 juillet 2017

La cotisation AGS baisse pour la seconde fois cette année: 3 juillet 2017

Restauration sur le lieu de travail : une formalité simplifiée !: 3 juillet 2017

La liquidation unique des retraites sera bientôt de mise !: 28 juin 2017

La carte BTP bientôt opérationnelle dans toute la France: 26 juin 2017

Épisodes de canicule : comment protéger vos salariés ?: 20 juin 2017

Détachement de salariés : bientôt de nouvelles obligations pour les entreprises françaises: 19 juin 2017

Employeurs, serez-vous impactés par la nouvelle carte des zones de revitalisation rurale ?: 15 juin 2017

Les commissions paritaires régionales interprofessionnelles bientôt en vigueur: 14 juin 2017

L’attestation Pôle emploi obligatoire même en cas de démission: 8 juin 2017

Aide à la réinsertion professionnelle des exploitants agricoles : les conditions d’octroi sont assouplies !: 6 juin 2017

Prévention des troubles musculo-squelettiques : ne tardez pas à demander de l’aide !: 6 juin 2017

Plus de temps à perdre pour bénéficier de l’aide « embauche PME » !: 2 juin 2017

Une formation pour mener à bien les négociations collectives !: 31 mai 2017

Travailleurs non salariés : il reste deux semaines pour déclarer vos revenus 2016: 29 mai 2017

Contribution d’assurance chômage : des modifications au 1er octobre: 26 mai 2017

Lundi de Pentecôte : jour de repos, jour travaillé ou journée de solidarité ?: 24 mai 2017

Travailleurs détachés : la déclaration par Internet reportée à l’année prochaine: 23 mai 2017

Carte BTP : qui sera concerné à partir du 1er juin 2017 ?: 22 mai 2017

Compte pénibilité : de nouveaux référentiels de branche en vigueur: 19 mai 2017

Des mesures pour lutter contre la précarité du travail saisonnier: 18 mai 2017

Élections législatives : quelles incidences pour l’employeur ?: 18 mai 2017

Employeurs du BTP : pas d’augmentation de la cotisation chômage-intempéries: 17 mai 2017

Conjoint repreneur d’une exploitation agricole : sur quelle base allez-vous cotiser ?: 16 mai 2017

Attention à la requalification en CDI de CDD successifs !: 15 mai 2017

Cotisations 2017 des professionnels libéraux : les montants confirmés: 15 mai 2017

Plus qu’une semaine pour la déclaration sociale des indépendants version papier: 12 mai 2017

Travailleurs indépendants : vous pouvez bénéficier d’un temps partiel thérapeutique indemnisé !: 11 mai 2017

Travail, repos ou pont : que feront vos salariés pour l’Ascension ?: 10 mai 2017

Exploitants agricoles : quelle indemnisation en cas d’accident du travail ou de maladie professionnelle ?: 9 mai 2017

Quelle convention collective lorsque l’association exerce plusieurs activités ?: 9 mai 2017

Entreprises du BTP : pensez à doter vos salariés de la nouvelle carte professionnelle !: 5 mai 2017

Vapotage au travail : une pratique bientôt prohibée !: 5 mai 2017

Participation et intéressement : un paiement à effectuer d’ici fin mai: 4 mai 2017

L’aide « embauche PME » arrive en bout de course !: 2 mai 2017

Jour férié du 8 mai : quelles sont vos obligations ?: 26 avril 2017

ZFU : c’est le moment de déclarer les mouvements de main d’œuvre !: 24 avril 2017

Cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés : remise en cause de l’exonération de cotisations: 20 avril 2017

Les salariés pourront-ils élire le prochain président durant leur temps de travail ?: 19 avril 2017

Quid du jour férié du 1er mai dans l’entreprise ?: 19 avril 2017

Les conditions du cumul emploi-retraite du travailleur non salarié: 12 avril 2017

Cotisations sociales des exploitants agricoles : assiette triennale ou annuelle ?: 11 avril 2017

Gérer le jour férié du lundi de Pâques: 10 avril 2017

Contraventions routières : leur paiement par l’employeur est soumis à charges sociales: 5 avril 2017

Une aide au répit pour pallier le burn out des agriculteurs: 4 avril 2017

Apprentissage jusqu’à 30 ans : deux nouvelles régions concernées !: 3 avril 2017

La carte professionnelle du BTP est arrivée: 29 mars 2017

Les travailleurs non salariés pourront déclarer leurs revenus 2016 à partir du 3 avril: 27 mars 2017

De l’intérêt de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles: 23 mars 2017

La cotisation maladie-maternité des travailleurs indépendants est dégressive: 22 mars 2017

Du nouveau en matière de tarification des accidents et maladies professionnels: 16 mars 2017

Travailleurs détachés : la déclaration se fait par Internet: 14 mars 2017

Associations, déclarez vos salariés !: 13 mars 2017

Licenciement verbal : ce qui est dit est dit !: 10 mars 2017

Prévention des risques professionnels : et si vous demandiez de l’aide ?: 8 mars 2017

La DSN s’imposera bientôt à tous les exploitants agricoles: 7 mars 2017

Versement de transport : une augmentation programmée en Île-de-France: 28 février 2017

Emploi de travailleurs détachés : une nouvelle obligation pour le donneur d’ordre: 27 février 2017

Quelle est la nature des primes de panier et des indemnités de transport ?: 24 février 2017

Tout savoir sur le télétravail: 21 février 2017

Retraite complémentaire et invalidité-décès : les cotisations 2017 des professionnels libéraux: 20 février 2017

Un congé pour les responsables associatifs !: 20 février 2017

Déclaration d’emploi des travailleurs handicapés : tenez-vous prêts !: 16 février 2017

Plus que 2 semaines pour régler la contribution à la formation professionnelle !: 14 février 2017

Artisans et commerçants : des droits renforcés en matière d’invalidité: 10 février 2017

Le compte personnel d’activité : c’est parti !: 9 février 2017

Faits religieux en entreprise : un guide pour tenter d’y voir clair: 8 février 2017

L’accès aux aides publiques à l’emploi facilité pour les groupements d’employeurs agricoles: 7 février 2017

Chèques-vacances : la part financée par l’employeur est exonérée de cotisations sociales: 2 février 2017

Vous avez jusqu’à samedi pour transmettre votre DADS: 1 février 2017

Bons d’achat et cadeaux : quelle est la limite d’exonération des cotisations sociales ?: 1 février 2017

DSN : une mise en place possible jusqu’en avril: 31 janvier 2017

De nouvelles hausses de cotisations pour les exploitants agricoles: 31 janvier 2017

Quelles sont les limites de saisie des rémunérations des salariés ?: 30 janvier 2017

À quelle date régler les cotisations sociales sur les salaires ?: 27 janvier 2017

L’employeur peut recourir à des tests salivaires de dépistage de drogues: 27 janvier 2017

Conclure un accord de préservation ou de développement de l’emploi: 27 janvier 2017

Indemnités de rupture : quelle exonération de cotisations sociales ?: 26 janvier 2017

Il reste une semaine pour effectuer la DADS: 25 janvier 2017

Professions libérales non réglementées : affiliation à la Cipav ou au RSI ?: 23 janvier 2017

Comment contester l’expertise demandée par le CHSCT ?: 23 janvier 2017

La validation des accords conclus avec un élu ou un salarié mandatés: 19 janvier 2017

L’aide « embauche PME » est reconduite… mais pas pour l’année entière !: 18 janvier 2017

Dénonciation des salariés contrevenants : les infractions routières concernées: 18 janvier 2017

Retour anticipé d’un salarié en arrêt de travail : il faut informer la caisse d’Assurance maladie: 17 janvier 2017

Une expérimentation pour favoriser l’apprentissage: 16 janvier 2017

Inaptitude au travail : une procédure réformée et simplifiée: 13 janvier 2017

Le référendum fait son entrée dans le dialogue social: 13 janvier 2017

Quelles sont les règles applicables aux emplacements de restauration et aux vestiaires ?: 11 janvier 2017

Compte pénibilité : il y a deux cotisations: 10 janvier 2017

La mise en place du versement santé est pérennisée: 10 janvier 2017

La réduction Fillon version 2017: 9 janvier 2017

Obligation de reclassement : la volonté du salarié compte !: 6 janvier 2017

Le recours au vote électronique en entreprise est facilité !: 5 janvier 2017

Visite médicale d’embauche : elle n’est plus systématique !: 5 janvier 2017

Compte pénibilité : n’oubliez pas de déclarer les facteurs de risques et de payer la cotisation: 4 janvier 2017

Bulletin de paie : de la version papier au format électronique: 4 janvier 2017

Installation progressive en agriculture : comment s’affilier à la MSA ?: 3 janvier 2017

La cotisation maladie sur les salaires en hausse en 2017: 2 janvier 2017

Travailleurs indépendants d’outre-mer : une exonération de cotisations moins généreuse: 30 décembre 2016

Travailleurs indépendants : vers une cotisation maladie-maternité dégressive: 30 décembre 2016

Le Smic mensuel brut en hausse de 13 € en 2017: 30 décembre 2016

Le minimum garanti fixé à 3,54 € en 2017: 29 décembre 2016

Congé de proche aidant : les nouveautés au 1er janvier 2017: 29 décembre 2016

Hausse des cotisations retraite des travailleurs indépendants: 28 décembre 2016

Hausse de la cotisation vieillesse des exploitants agricoles: 27 décembre 2016

À quelle date régulariser les cotisations sociales sur les salaires ?: 27 décembre 2016

La limite d’exonération des titres-restaurant en 2017: 26 décembre 2016

Qui a le pouvoir de licencier au sein d’une association ?: 26 décembre 2016

Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP 2017: 26 décembre 2016

Compte pénibilité : des cotisations en hausse en 2017: 23 décembre 2016

Contrôle Urssaf : les nouveautés applicables au 1er janvier 2017: 22 décembre 2016

La cotisation maladie Alsace-Moselle n’est pas modifiée en 2017: 21 décembre 2016

Congés spécifiques : ce qui pourra être fixé par un accord d’entreprise: 20 décembre 2016

La cotisation patronale AGS baisse en 2017: 20 décembre 2016

Le Smic à 9,76 euros en 2017: 19 décembre 2016

Aide à la première embauche : 2 semaines avant péremption !: 19 décembre 2016

Employeurs d’au moins 50 salariés : quand régler les cotisations sociales ?: 16 décembre 2016

La durée du travail désormais au cœur du dialogue social: 15 décembre 2016

Anticiper la déclaration des facteurs de risques du compte pénibilité: 15 décembre 2016

Quelle gratification pour les stagiaires en 2017 ?: 14 décembre 2016

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2017 est fixé: 13 décembre 2016

Les jours fériés de fin d’année: 13 décembre 2016

Quelle est la nature des contrats de travail signés par une association ?: 12 décembre 2016

La cotisation de retraite des salariés en hausse en 2017: 12 décembre 2016

Compte pénibilité : les premiers référentiels de branche sont publiés: 9 décembre 2016

Bulletin de paie simplifié : êtes-vous prêt ?: 8 décembre 2016

Compte personnel de formation : de nouveaux droits pour vos salariés: 6 décembre 2016

La DSN, plus qu’un mois pour la mettre en place: 5 décembre 2016

Indemnités de licenciement sans cause réelle et sérieuse : le barème est publié !: 2 décembre 2016

Une action de groupe contre les discriminations en entreprise: 1 décembre 2016

Du neuf en matière de licenciement économique: 1 décembre 2016

Un nouveau sursis pour l’aide « embauche PME » !: 28 novembre 2016

Voitures de société : les contrevenants au Code de la route devront être dénoncés: 25 novembre 2016

Élections dans les TPE : (re)prenez date !: 23 novembre 2016

Vagues de froid : comment l’employeur doit-il protéger ses salariés ?: 22 novembre 2016

Le régime social des cadeaux et bons d’achat de fin d’année: 17 novembre 2016

Une dispense d’autorisation de travail pour les salariés étrangers: 16 novembre 2016

Les employeurs peuvent interroger l’Urssaf: 9 novembre 2016

Élections TPE : quelles sont les obligations de l’employeur ?: 7 novembre 2016

Les employeurs peuvent interroger l’Agefiph sur leur situation: 4 novembre 2016

Employeurs, vos obligations d’information sont simplifiées !: 3 novembre 2016

Jour férié du 11 novembre : rappel des règles: 2 novembre 2016

Application volontaire d’une convention collective : quelle conséquence ?: 31 octobre 2016

Employeurs : et si vous deveniez conseiller prud’homme ?: 27 octobre 2016

Reclassement d’un salarié inapte : quelle est l’obligation de l’employeur ?: 24 octobre 2016

Feuille de paie 2017 : quelles nouveautés ?: 24 octobre 2016

Comment gérer le jour férié de la Toussaint ?: 21 octobre 2016

La déclaration sociale nominative entre dans sa dernière phase: 19 octobre 2016

Qualité de vie au travail des salariés dans les entreprises libérales: 18 octobre 2016

Aides à l’embauche : dépêchez-vous d’en profiter !: 17 octobre 2016

Un salarié sur dix travaille dans une association: 17 octobre 2016

Du nouveau sur les contrôles biométriques au travail: 14 octobre 2016

À travail égal, salaire égal ?: 12 octobre 2016

Dérogations aux règles d’hébergement des travailleurs saisonniers agricoles: 11 octobre 2016

Cotisations sociales des travailleurs indépendants : quelles nouveautés en 2017 ?: 10 octobre 2016

Projet de loi de financement de la Sécurité sociale : quelles mesures pour les employeurs ?: 6 octobre 2016

Professionnels libéraux : vers une protection sociale renforcée ?: 6 octobre 2016

De nouvelles dépenses à déduire de la contribution due à l’Agefiph: 5 octobre 2016

Élections professionnelles : faut-il jouer la transparence jusqu’au bout ?: 3 octobre 2016

Transfert des contrats de travail entre prestataires et différence de rémunération: 30 septembre 2016

La dénonciation et la mise en cause des accords sont remaniées: 29 septembre 2016

Des ajustements concernant les représentants du personnel: 28 septembre 2016

Il est désormais plus simple de réviser un accord d’entreprise: 27 septembre 2016

Aide à la transmission de l’exploitation agricole : chose promise, chose due !: 27 septembre 2016

Rupture conventionnelle : respectez scrupuleusement la procédure !: 26 septembre 2016

Licenciement au sein d’une association : attention à l’expiration du mandat !: 26 septembre 2016

Accords d’entreprise : cap sur les bonnes pratiques !: 22 septembre 2016

L’exercice du droit syndical facilité: 22 septembre 2016

Sexisme, harcèlement et discrimination au travail: 21 septembre 2016

Un droit à la déconnexion pour les salariés: 21 septembre 2016

Plus que deux semaines pour modifier la déclaration des facteurs de risques du compte pénibilité: 19 septembre 2016

Portage salarial : respectez les règles !: 16 septembre 2016

La réforme de l’inaptitude au travail des salariés: 15 septembre 2016

Négociation collective : la généralisation des accords majoritaires: 14 septembre 2016

Favoriser les accords collectifs dans les petites entreprises: 13 septembre 2016

Congés spécifiques : quels sont les apports récents ?: 12 septembre 2016

Contrat de travail intermittent : des mentions à ne pas oublier !: 12 septembre 2016

Les congés payés revus et corrigés: 9 septembre 2016

Sécuriser et encadrer les forfaits en heures et en jours: 8 septembre 2016

Jours fériés : ce que change la loi Travail: 7 septembre 2016

Vers la disparition du bulletin de paie version papier ?: 6 septembre 2016

Le compte d’engagement citoyen sera opérationnel l’année prochaine: 5 septembre 2016

Le travail à temps partiel après la loi Travail: 5 septembre 2016

Durée du travail : une plus grande place pour la négociation collective au sein de l’entreprise: 2 septembre 2016

BDES : quel est son contenu ?: 1 septembre 2016

CHSCT : des nouveautés à intégrer: 31 août 2016

Quand l’accord d’entreprise prime sur l’accord de branche: 30 août 2016

Cotisations sociales 2016 des exploitants agricoles: 30 août 2016

La lutte contre le détachement illégal de salariés s’intensifie: 29 août 2016

À quelle convention collective vos salariés sont-ils soumis ?: 29 août 2016

Plus qu’un mois pour modifier la déclaration des facteurs de risques du compte pénibilité: 26 août 2016

Contrat de professionnalisation : des formalités dématérialisées: 25 août 2016

Le statut du défenseur syndical est fixé: 23 août 2016

L’économie sociale, un secteur porteur d’emploi: 22 août 2016

La procédure de contrôle Urssaf revue et corrigée !: 22 août 2016

Bons d’achat de rentrée scolaire : quel est le régime social applicable ?: 18 août 2016

Cumul emploi-retraite : des précisions apportées par les juges: 17 août 2016

La protection des jeunes parents contre le licenciement est renforcée: 16 août 2016

Cotisations sociales des non-salariés agricoles: 16 août 2016

Travail dominical : la liste des zones autorisées s’allonge !: 11 août 2016

La loi Travail est adoptée: 10 août 2016

Surveiller un salarié oui, le filer non !: 8 août 2016

Employeurs, organisez le jour férié du 15 août: 4 août 2016

Égalité professionnelle : il est désormais possible d’interroger l’administration: 26 juillet 2016

La loi Travail devant le Conseil constitutionnel: 22 juillet 2016

Qui peut licencier le salarié d’une association ?: 18 juillet 2016

Vers une meilleure reconnaissance du caractère professionnel des maladies psychiques: 18 juillet 2016

Procédure devant le conseil de prud’hommes : les nouveautés à connaître: 15 juillet 2016

La précarité sociale, nouveau motif interdit de discrimination: 13 juillet 2016

Déclaration sociale nominative : l’échéance pour la paie de juillet approche: 6 juillet 2016

Une aide exceptionnelle pour les entreprises victimes des intempéries: 4 juillet 2016

CDD d’usage : il faut se référer à l’activité principale de l’association: 4 juillet 2016

Jour férié du 14 juillet : quelles sont vos obligations ?: 1 juillet 2016

La reconnaissance de la lourdeur du handicap sera bientôt facilitée: 28 juin 2016

Harcèlement moral d’un salarié : quelle est la responsabilité de son employeur ?: 23 juin 2016

Période d’essai : quelle est sa durée maximale ?: 22 juin 2016

Compte pénibilité : une pleine application au 1er juillet: 16 juin 2016

Agriculteurs : comment recourir au travail saisonnier: 14 juin 2016

Un soutien en faveur des chefs d’entreprise victimes des intempéries: 13 juin 2016

Épisodes de canicule : vous devez protéger vos salariés: 9 juin 2016

Les nouveaux moyens d’action de l’inspection du travail: 6 juin 2016

Travailleurs indépendants : plus qu’une semaine pour déclarer vos revenus 2015: 2 juin 2016

Comment calculer le montant de votre future pension de retraite ?: 1 juin 2016

Complémentaire santé en Alsace Moselle : les règles applicables au 1er juillet 2016: 31 mai 2016

Déclaration sociale nominative : le calendrier est fixé: 25 mai 2016

Favoriser la prévention des troubles musculo-squelettiques dans les TPE/PME: 23 mai 2016

Des mesures pour valoriser le bénévolat associatif: 23 mai 2016

Réunions du comité d’entreprise : les nouvelles règles à intégrer: 19 mai 2016

Réintégrer une salariée enceinte : la réactivité est de mise !: 17 mai 2016

Travailleurs indépendants : il est temps de déclarer vos revenus 2015: 12 mai 2016

La mise à disposition d’un salarié entre deux associations: 9 mai 2016

Le projet de réforme du Code du travail en discussion au Parlement: 9 mai 2016

Lundi de Pentecôte : jour férié ou journée de solidarité ?: 3 mai 2016

L’épargne salariale a atteint 117,5 milliards d’euros d’encours en 2015: 28 avril 2016

L’Ascension peut être l’occasion de faire le pont: 27 avril 2016

Baisse des charges sociales des exploitants agricoles: 26 avril 2016

Employeurs en ZFU : il est temps de déclarer les mouvements de main d’œuvre: 25 avril 2016

Gérer les jours fériés du 1er et du 8 mai: 20 avril 2016

Embauche d’un travailleur handicapé : à quelles aides pouvez-vous prétendre ?: 18 avril 2016

Comment seront désignés les prochains conseillers prud’hommes ?: 14 avril 2016

Les chèques-vacances : un outil de motivation des salariés en constante augmentation: 12 avril 2016

Une aide pour favoriser l’apprentissage: 8 avril 2016

Délégation unique du personnel : les règles sont posées !: 5 avril 2016

Prélèvement sur le salaire des pensions alimentaires non versées: 31 mars 2016

Les travailleurs indépendants peuvent déclarer leurs revenus 2015: 31 mars 2016

Employeurs du BTP : baisse de la cotisation chômage-intempéries: 30 mars 2016

Une carte professionnelle du BTP bientôt obligatoire: 24 mars 2016

Cotisation d’allocations familiales sur les salaires : le taux réduit est étendu: 21 mars 2016

Quels documents pour prouver que votre sous-traitant paye ses cotisations sociales ?: 18 mars 2016

Licenciement économique : jusqu’où s’étend l’obligation de reclassement de l’association ?: 18 mars 2016

Plus de licenciement sans indemnité compensatrice de congés payés !: 15 mars 2016

Le bulletin de paie, version simplifiée: 11 mars 2016

Contrat de professionnalisation : partager pour mieux former !: 8 mars 2016

Pas de salariat sans lien de subordination !: 7 mars 2016

Entretien professionnel des salariés : êtes-vous à jour ?: 3 mars 2016

Transiger avec l’Urssaf, c’est désormais possible !: 3 mars 2016

Déclaration sociale nominative : où en est-on ?: 1 mars 2016

Du congé de soutien familial au congé de proche aidant: 26 février 2016

En route pour l’indemnité kilométrique vélo: 24 février 2016

Travail dominical : de nouvelles zones sont fixées: 18 février 2016

Formation professionnelle : une contribution à payer avant le 1er mars: 17 février 2016

Déclaration d’emploi des travailleurs handicapés : l’échéance approche !: 15 février 2016

Des nouveautés en matière de rescrit social: 11 février 2016

Plan de sauvegarde de l’emploi : les erreurs à éviter: 11 février 2016

De nouveaux droits pour les salariées recourant à la procréation médicalement assistée: 8 février 2016

Plus de vapotage sur le lieu de travail !: 5 février 2016

Alsace-Moselle : la complémentaire santé obligatoire est reportée de 6 mois: 4 février 2016

Outre-mer : vers des exonérations de cotisations plus efficientes en termes d’emploi: 3 février 2016

Congé de formation syndicale et maintien du salaire: 1 février 2016

Prime d’intéressement : les nouvelles règles à connaître: 28 janvier 2016

Vous avez jusqu’à mardi midi pour transmettre votre DADS 2015: 27 janvier 2016

Cotisations minimales 2016 des artisans et commerçants: 27 janvier 2016

4 000 € pour encourager l’embauche !: 26 janvier 2016

Complémentaire santé obligatoire : des dispenses d’adhésion s’imposent à l’employeur: 25 janvier 2016

L’alimentation du Perco est désormais facilitée: 22 janvier 2016

Retraite complémentaire et invalidité-décès : cotisations 2016 des professionnels libéraux: 21 janvier 2016

Compte pénibilité : des obligations à remplir d’ici fin janvier: 20 janvier 2016

Travailleurs indépendants, avez-vous droit à la prime d’activité ?: 18 janvier 2016

Complémentaire santé obligatoire : une aide financière pour les salariés précaires: 15 janvier 2016

Le barème 2016 de saisie des rémunérations: 14 janvier 2016

Compte pénibilité : des facteurs de risques reportés et repensés: 13 janvier 2016

Cotisations des exploitants agricoles : du nouveau: 12 janvier 2016

La cotisation AGS en baisse: 11 janvier 2016

La réduction Fillon version 2016: 8 janvier 2016

Contributions sociales et seuils d’effectif: 7 janvier 2016

Le financement patronal de la complémentaire santé obligatoire est précisé: 6 janvier 2016

La cotisation patronale d’assurance maladie en hausse: 5 janvier 2016

Quelle gratification pour les stagiaires en 2016 ?: 4 janvier 2016

Indemnités de rupture des dirigeants : des exonérations de cotisations moins généreuses: 30 décembre 2015

Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP 2016: 29 décembre 2015

Complémentaire frais de santé et prévoyance des salariés agricoles: 29 décembre 2015

Les cotisations de retraite des salariés en hausse en 2016: 28 décembre 2015

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2016 est fixé: 28 décembre 2015

Cotisations sociales 2016 des professionnels libéraux: 23 décembre 2015

Limite d’exonération des titres-restaurant en 2016: 23 décembre 2015

Cotisations sociales 2016 des artisans et commerçants: 21 décembre 2015

Le minimum garanti n’augmentera pas en 2016: 18 décembre 2015

Cotisation d’allocations familiales : un allègement reporté en avril: 18 décembre 2015

Le Smic à 9,67 € en 2016: 14 décembre 2015

Protection sociale complémentaire : des redressements Urssaf ajustés: 14 décembre 2015

Les employeurs financeront la complémentaire santé individuelle des salariés précaires: 9 décembre 2015

Baisse des cotisations sociales dues par les agriculteurs en difficulté: 8 décembre 2015

Pas de suppression des exonérations de cotisations « zonées » !: 7 décembre 2015

Protéger vos salariés des risques liés au froid: 3 décembre 2015

Consultez les représentants du personnel sur la formation avant le 31 décembre prochain: 2 décembre 2015

Cotisation maladie Alsace-Moselle en 2016 : pas d’augmentation: 27 novembre 2015

Cadeaux et bons d’achat de Noël : quel régime social ?: 23 novembre 2015

Les employeurs doivent sécuriser le paiement des retraites chapeaux dues à leurs ex-salariés: 20 novembre 2015

Vers un nouveau Code du travail: 18 novembre 2015

Conditions d’affiliation à la mutualité sociale agricole: 17 novembre 2015

Retraite complémentaire des salariés : ce qui change en 2016: 13 novembre 2015

Travail illégal : votre sous-traitant est-il sur liste noire ?: 10 novembre 2015

Favoriser le recours à la délégation unique du personnel: 5 novembre 2015

Apprentis : des précisions sur les exonérations de cotisations sociales: 4 novembre 2015

Un quota de 15 % de stagiaires par entreprise: 3 novembre 2015

Travailleurs indépendants : les mesures du projet de loi de financement de la Sécurité sociale: 30 octobre 2015

Une nouvelle maladie professionnelle en agriculture: 27 octobre 2015

DSN : un délai supplémentaire accordé aux TPE et PME: 26 octobre 2015

Les sanctions du délit d’entrave sont modifiées: 22 octobre 2015

Le projet de loi de finances limite les effets de seuil dans les TPE/PME: 21 octobre 2015

Affiliation à la mutualité sociale agricole: 20 octobre 2015

Améliorer le fonctionnement du CHSCT: 19 octobre 2015

Les cotisations sociales au menu du projet de loi de financement de la Sécurité sociale: 15 octobre 2015

Travail le dimanche : des ouvertures supplémentaires à Paris: 14 octobre 2015

Complémentaire santé obligatoire : l’échéance approche: 12 octobre 2015

Comité d’entreprise : moderniser son fonctionnement au sein de l’entreprise: 9 octobre 2015

Bientôt des commissions paritaires pour représenter 4,6 millions de salariés: 7 octobre 2015

Les zones touristiques internationales parisiennes sont définies: 6 octobre 2015

La négociation annuelle obligatoire est simplifiée: 2 octobre 2015

Travailleurs non-salariés : report exceptionnel du prélèvement de vos cotisations: 1 octobre 2015

Cotisations 2015 des exploitants agricoles: 29 septembre 2015

Congé de maternité suivi d’un arrêt de travail : quand débute la période de protection ?: 28 septembre 2015

Détachement de salariés étrangers : plus d’obligations pour les donneurs d’ordre: 25 septembre 2015

Grands licenciements économiques : quelques adaptations ont vu le jour: 24 septembre 2015

L’attribution gratuite d’actions aux salariés est encouragée: 23 septembre 2015

Remplacement « en cascade » : à quelle date prend fin le CDD ?: 21 septembre 2015

Un allègement de charges patronales reporté de trois mois: 18 septembre 2015

Contrats aidés : le public cible est élargi: 17 septembre 2015

De nouveaux droits accordés aux représentants du personnel: 16 septembre 2015

Géolocalisation des véhicules de l’entreprise : de nouvelles règles: 15 septembre 2015

Une indemnité kilométrique vélo pour les salariés: 14 septembre 2015

Une réforme pour désencombrer les conseils de prud’hommes: 10 septembre 2015

Inaptitude et obligation de reclassement : une exception à la règle !: 9 septembre 2015

Un congé examen pour les étudiants salariés: 8 septembre 2015

Quelles obligations pour le nouvel employeur en cas de transfert des contrats de travail ?: 7 septembre 2015

Obligation d’emploi de travailleurs handicapés : comment procéder ?: 4 septembre 2015

Le compte pénibilité est simplifié: 3 septembre 2015

CDD et intérim : deux renouvellements possibles: 2 septembre 2015

Développer l’épargne salariale: 1 septembre 2015

Consultez les représentants du personnel sur la formation avant le 1er octobre prochain !: 31 août 2015

Le gouvernement mise sur l’apprentissage: 28 août 2015

La loi Macron instaure le travail en soirée: 27 août 2015

Les accords de maintien dans l’emploi revus et corrigés: 26 août 2015

PME : cap sur la participation et l’intéressement !: 25 août 2015

Stages : la gratification augmente: 24 août 2015

Le régime social des bons d’achat de rentrée scolaire: 20 août 2015

La Loi Macron mise sur le Perco !: 19 août 2015

Loi Macron : le travail le dimanche assoupli: 17 août 2015

Gérer le jour férié du 15 août: 11 août 2015

Épargne salariale : encore trop de fonds monétaires souscrits ?: 6 août 2015

Les ex-conjoints collaborateurs peuvent cotiser au régime de retraite des indépendants: 6 août 2015

L’épargne salariale représente 110 milliards d’euros: 30 juillet 2015

Des redressements Urssaf de 1,3 milliard d’euros en 2014: 23 juillet 2015

Affiliation à la Mutualité sociale agricole: 21 juillet 2015

Travail dissimulé : une année record pour l’Urssaf: 16 juillet 2015

Les emplois francs, c’est fini !: 13 juillet 2015

Aide à la première embauche : chose promise, chose due !: 9 juillet 2015

Cotisation AGS : pas de changement au 1er juillet: 8 juillet 2015

De plus en plus de petites entreprises proposent des chèques-vacances: 6 juillet 2015

Le jour férié de la Fête Nationale: 3 juillet 2015

Une nouvelle aide pour favoriser l’apprentissage: 1 juillet 2015

Employeurs : comment prévenir l’épuisement professionnel de vos salariés ?: 30 juin 2015

Protéger les salariés des effets d’une canicule: 25 juin 2015

Assurance accident du travail-maladie professionnelle des exploitants agricoles: 23 juin 2015

Fermeture estivale de l’entreprise : anticipez vos obligations fiscales et sociales !: 23 juin 2015

Quels établissements doivent employer des travailleurs handicapés ?: 22 juin 2015

Une aide de 4 000 € pour une première embauche: 18 juin 2015

À chaque catégorie professionnelle ses avantages !: 15 juin 2015

Vers une simplification du compte pénibilité: 10 juin 2015

Hausse du versement de transport en Île-de-France: 8 juin 2015

Faut-il réformer le système de la pension de réversion ?: 5 juin 2015

Un besoin ponctuel de compétences externes : avez-vous pensé au portage salarial ?: 4 juin 2015

Travailleurs indépendants : dernière ligne droite pour déclarer vos revenus: 2 juin 2015

Les ex-salariés auront bientôt droit au maintien de leur prévoyance: 28 mai 2015

Coup de pouce de 650 € pour l’embauche d’un jeune !: 26 mai 2015

Affectation des jeunes à des travaux dangereux : une procédure simplifiée: 21 mai 2015

Le jour férié du lundi de Pentecôte: 18 mai 2015

PME : mettez en place la base de données unique sans tarder !: 15 mai 2015

Travailleurs indépendants : la date limite de déclaration des revenus approche: 13 mai 2015

La lutte contre le dumping et la fraude sociale renforcée: 12 mai 2015

Contribution Fnal : des précisions viennent d’être apportées: 7 mai 2015

Lutte contre le travail dissimulé et attestation de vigilance: 6 mai 2015

Accorder un jour de pont pour l’Ascension: 5 mai 2015

La rupture conventionnelle gagne encore du terrain: 29 avril 2015

Quel régime de retraite pour un chirurgien-dentiste président de SELAS ?: 28 avril 2015

Comité d’entreprise : vers plus de transparence financière: 27 avril 2015

Comment gérer les premiers jours fériés de mai ?: 24 avril 2015

De nouvelles obligations pour les employeurs de salariés élus locaux: 20 avril 2015

L’affiliation au RSI n’est pas optionnelle !: 17 avril 2015

Moins d’entrées en apprentissage en 2014: 15 avril 2015

ZFU : quand devez-vous déclarer les mouvements de main d’œuvre ?: 13 avril 2015

Vous employez 50 salariés ? Vous devez mettre en place un CHSCT !: 10 avril 2015

Travailleurs indépendants : pensez à déclarer vos revenus !: 8 avril 2015

Contrat de génération : il s’applique désormais aux apprentis en CDI: 2 avril 2015

Employeurs du BTP : pas de hausse de la cotisation chômage-intempéries: 30 mars 2015

La déclaration sociale nominative est obligatoire au 1er avril pour les plus gros cotisants: 27 mars 2015

Contrat de génération : les PME bientôt soumises à la pénalité financière: 26 mars 2015

Rupture de la période d’essai : quand le salarié doit-il cesser de travailler ?: 23 mars 2015

Le monopole de la rupture conventionnelle: 19 mars 2015

Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP 2015: 17 mars 2015

Votre complémentaire santé collective est-elle un contrat responsable ?: 16 mars 2015

Contrat de sécurisation professionnelle : quels changements pour les employeurs ?: 12 mars 2015

Vous pouvez conclure une rupture conventionnelle avec un salarié victime d’un accident du travail: 9 mars 2015

Les pères sont incités à prendre un congé parental d’éducation: 5 mars 2015

Écoute et enregistrement des appels au travail : les formalités sont simplifiées: 2 mars 2015

Temps partiel : précisions sur la durée minimale de travail: 27 février 2015

Renforcement de la lutte contre la fraude sociale: 25 février 2015

Gratification des stagiaires : la fin du suspense…: 23 février 2015

Durée des contrôles Urssaf : 3 mois maximum !: 19 février 2015

Cotisations des travailleurs indépendants : la voie électronique privilégiée: 18 février 2015

Déclaration d’emploi des travailleurs handicapés : le 1er mars au plus tard: 16 février 2015

La contribution sur les retraites « chapeaux » augmente: 12 février 2015

Quel financement pour la formation continue en 2015 ?: 11 février 2015

Retraite complémentaire et invalidité-décès : cotisations 2015 des professionnels libéraux: 10 février 2015

Un nouveau dispositif d’aide au départ à la retraite pour les artisans et commerçants: 9 février 2015

Retraite progressive des artisans et commerçants : quels changements pour 2015 ?: 6 février 2015

Le CDD de projet entre dans le Code du travail: 4 février 2015

Le compte épargne-temps peut financer des services à la personne: 2 février 2015

La prime de partage des profits est supprimée: 30 janvier 2015

Quelle est la gratification des stagiaires en 2015 ?: 28 janvier 2015

La contribution Fnal version 2015: 26 janvier 2015

Une nouvelle aide de 1 000 € pour favoriser l’apprentissage: 23 janvier 2015

Compte personnel de formation : informez vos salariés avant fin janvier !: 21 janvier 2015

Le nouveau barème de saisie des rémunérations: 19 janvier 2015

La cotisation d’allocations familiales baisse pour certains travailleurs indépendants: 16 janvier 2015

Cotisation minimale maladie-maternité des travailleurs indépendants en 2015: 14 janvier 2015

Une contribution supplémentaire à la charge des employeurs: 12 janvier 2015

Les cotisations de retraite de base des professionnels libéraux en 2015: 9 janvier 2015

Cotisation 2015 de retraite de base des artisans et commerçants: 8 janvier 2015

Réduction Fillon : de nouvelles règles en 2015: 7 janvier 2015

Employeurs : les cotisations de retraite sont en hausse en 2015: 5 janvier 2015

Cotisation GMP : montant provisoire: 2 janvier 2015

Invalidité-décès : un seul régime pour les artisans et les commerçants: 31 décembre 2014

Les conjoints collaborateurs peuvent s’assurer contre le risque accidents du travail: 29 décembre 2014

Seuil d’exonération des titres-restaurant: 26 décembre 2014

Maintien du taux de la cotisation AGS: 24 décembre 2014

Hausse du minimum garanti en 2015: 23 décembre 2014

Maintien du taux de la cotisation maladie Alsace-Moselle: 22 décembre 2014

Le Smic à 9,61 € en 2015: 19 décembre 2014

Du droit individuel à la formation au compte personnel de formation: 18 décembre 2014

Stages : les principaux changements au 1er décembre 2014: 15 décembre 2014

Travailleurs handicapés : priorité au maintien dans l’entreprise: 11 décembre 2014

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2015: 10 décembre 2014

Employeurs : la voie électronique de plus en plus privilégiée: 8 décembre 2014

Droit du travail : le silence de l’administration vaut-il toujours accord ?: 5 décembre 2014

Gratification des stagiaires : 43 € de plus par mois !: 4 décembre 2014

Le compte pénibilité sera bientôt en vigueur: 2 décembre 2014

Réforme de l’épargne salariale : vers la création d’un Livret E ?: 28 novembre 2014

Pénibilité au travail : quels aménagements en 2015 ?: 27 novembre 2014

Rupture du contrat d’apprentissage : mieux vaut le dire par écrit !: 24 novembre 2014

Indemnités journalières de la Sécurité sociale : du nouveau en 2015: 19 novembre 2014

Formation professionnelle et consultation du comité d’entreprise: 17 novembre 2014

Le cumul emploi-retraite sera moins favorable en 2015: 12 novembre 2014

Les trajets d’un salarié entre deux lieux de travail ne sont pas des pauses !: 10 novembre 2014

Anticipez la déclaration sociale nominative !: 6 novembre 2014

Le jour férié du 11 novembre: 3 novembre 2014

La cotisation d’allocations familiales baissera en 2015: 30 octobre 2014

Le jour férié de la Toussaint: 28 octobre 2014

Pas de marchés publics pour les entreprises défaillantes en matière d’égalité hommes - femmes !: 22 octobre 2014

L’employeur doit offrir des formations à ses salariés: 20 octobre 2014

Document unique d’évaluation des risques professionnels : une obligation incontournable: 17 octobre 2014

L’apprentissage des jeunes de moins de 15 ans: 15 octobre 2014

Égalité professionnelle femmes - hommes : une négociation renforcée: 8 octobre 2014

Le bilan de la négociation collective en 2013: 6 octobre 2014

L’épargne retraite est en pleine forme !: 3 octobre 2014

Contrat de génération : embauchez des seniors !: 2 octobre 2014

Fermeture d’un établissement sans recherche d’un repreneur : quelles sanctions ?: 1 octobre 2014

Médecine du travail : les derniers changements: 29 septembre 2014

Placement des salariés en activité partielle : la procédure bientôt dématérialisée: 25 septembre 2014

1,2 milliard d’euros récoltés en 2013 dans le cadre des redressements Urssaf: 22 septembre 2014

Complémentaire santé : le panier minimal de soins enfin défini !: 18 septembre 2014

Complémentaire santé et nouveaux contrats responsables : mise en conformité reportée: 16 septembre 2014

Concurrence sociale déloyale : de nouvelles obligations pour lutter contre les abus: 15 septembre 2014

Collaboration libérale : une meilleure protection de la parentalité: 11 septembre 2014

L’administration publie un guide de l’épargne salariale: 10 septembre 2014

La conciliation vie privée-vie professionnelle des salariés favorisée: 9 septembre 2014

La procédure de déclaration des PSE à la Direccte est dématérialisée: 8 septembre 2014

Une promesse d’embauche n’a pas à prévoir de période d’essai: 3 septembre 2014

Le régime social des bons d’achat de rentrée scolaire: 2 septembre 2014

Modification unilatérale de la rémunération du salarié : quelles conséquences ?: 1 septembre 2014

Un salarié déclaré apte avec réserves peut conclure une rupture conventionnelle homologuée: 28 août 2014

Frais professionnels liés aux nouvelles technologies : comment rembourser les salariés ?: 27 août 2014

Plus de 450 milliards d’euros récoltés par l’Acoss en 2013: 26 août 2014

Simplification des obligations d’information à la charge de l’employeur: 25 août 2014

Déclaration des embauches par voie électronique : un nouveau seuil: 19 août 2014

Les travailleurs indépendants doivent dématérialiser le paiement de leurs cotisations: 13 août 2014

Dématérialisation des cotisations : bientôt de nouveaux seuils: 12 août 2014

Le jour férié du 15 août: 4 août 2014

L’emploi des travailleurs handicapés connaît des signes encourageants: 30 juillet 2014

Gare aux escroqueries !: 25 juillet 2014

Rupture de la période d’essai : prévenez dans les délais !: 23 juillet 2014

Une nouvelle réforme des stages en entreprise: 22 juillet 2014

Les chèques-vacances séduisent de plus en plus de petites entreprises: 21 juillet 2014

Prise d’acte de la rupture du contrat de travail : une procédure judiciaire accélérée: 18 juillet 2014

Déclaration à la Cnil des dispositifs d’alerte professionnelle : du changement: 10 juillet 2014

Protéger les salariés en cas de fortes chaleurs: 9 juillet 2014

Maintien de la cotisation AGS au 1er juillet: 8 juillet 2014

Le jour férié de la Fête Nationale: 8 juillet 2014

Le suivi médical des salariés éloignés est facilité: 2 juillet 2014

Les salariés à temps partiel doivent rester à temps partiel !: 2 juin 2014

Donner des jours de repos à un collègue dont l’enfant est gravement malade: 27 mai 2014

Plus d’actions attribuées gratuitement aux salariés !: 26 mai 2014

Mettre en place des chèques-vacances: 21 mai 2014

Les salariés ont droit à la prime « dividendes » en 2014: 19 mai 2014

Mise en conformité des régimes de prévoyance complémentaire : la date fatidique approche !: 15 mai 2014

Accident du travail : émettez des réserves !: 13 mai 2014

Complémentaire santé gratuite pour les ex-salariés !: 7 mai 2014

Rupture conventionnelle : conséquences des irrégularités de procédure: 5 mai 2014

Tous les salariés en forfait-jours doivent faire l’objet d’un entretien annuel: 30 avril 2014

Le lieu de résidence, nouveau motif de discrimination: 29 avril 2014

Les jours fériés du mois de mai: 28 avril 2014

Vous fermez un établissement ? Il faut chercher un repreneur !: 24 avril 2014

Santé publique et environnement : les alertes des salariés doivent être consignées par écrit: 23 avril 2014

Mise en cause de la responsabilité du service de santé au travail par l’employeur: 18 avril 2014

Travailleurs indépendants : pensez à envoyer votre déclaration de revenus !: 16 avril 2014

Les titres-restaurant dématérialisés, c’est possible !: 14 avril 2014

La visite médicale d’embauche doit impérativement avoir lieu: 11 avril 2014

Faut-il reconvoquer un salarié qui demande le report de son entretien préalable au licenciement ?: 10 avril 2014

Suppression des exonérations de cotisations sociales dans les ZRU: 7 avril 2014

Prévoyance et retraite d’entreprise : salariés et mandataires sociaux sur un pied d’égalité !: 2 avril 2014

Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP 2014: 31 mars 2014

Des mesures pour encourager le recours au contrat de génération !: 26 mars 2014

Le dialogue social dans les professions libérales se finance: 24 mars 2014

Les conditions d’accès aux emplois d’avenir sont assouplies: 21 mars 2014

Des nouveautés en ce début d’année pour les contrats en alternance: 20 mars 2014

Temps partiel : pas de durée minimale de travail jusqu’à fin juin 2014 !: 19 mars 2014

Une transaction peut restreindre la liberté d’expression: 14 mars 2014

Le cumul emploi-retraite sera moins favorable pour les retraités en 2015: 13 mars 2014

Contrat de génération : les pénalités financières bientôt applicables !: 11 mars 2014

Quelle évaluation de la preuve dans un litige portant sur un rappel d’heures supplémentaires ?: 10 mars 2014

L’accès à la retraite progressive est facilité: 7 mars 2014

Mise en place d’une base de données unique: 6 mars 2014

Les nouveaux délais de consultation du comité d’entreprise: 5 mars 2014

Incapacité de travail d’un professionnel libéral : quelles conséquences sur ses cotisations sociales ?: 3 mars 2014

Le diagnostic préalable exigé dans le cadre du contrat de génération transmissible via Internet: 27 février 2014

Une nouvelle réforme des stages est en cours: 24 février 2014

Les conjoints collaborateurs des artisans et commerçants bientôt indemnisés pour leurs arrêts de travail: 19 février 2014

Les ex-conjoints collaborateurs pourront bientôt cotiser au régime de retraite des indépendants: 17 février 2014

Date limite pour la déclaration d’emploi des travailleurs handicapés : le 1er mars: 14 février 2014

Interruption des vacances d’un délégué du personnel pour assister à une réunion : quelles conséquences ?: 12 février 2014

La nouvelle prime à l’apprentissage est réservée aux TPE: 10 février 2014

Rupture anticipée du CDD : une faute grave sinon rien !: 7 février 2014

Pas de mise à pied conservatoire sans procédure disciplinaire !: 5 février 2014

Travail dissimulé : le redressement des cotisations sociales est majoré !: 3 février 2014

Le redressement de cotisations sociales est majoré en cas de récidive de l’employeur: 31 janvier 2014

Période d’essai : ne pas oublier de déduire la durée des CDD !: 30 janvier 2014

Vous êtes donneur d’ordre ? Gare au travail dissimulé chez vos sous-traitants !: 29 janvier 2014

Travail le dimanche : au tour des magasins de bricolage: 27 janvier 2014

Prévoyance complémentaire : du nouveau pour les contrats de santé responsables: 23 janvier 2014

La date limite de dépôt de la DADS est reportée au 12 février 2014: 20 janvier 2014

Le gouvernement est habilité à simplifier la réglementation du travail: 16 janvier 2014

Le nouveau barème de saisie des rémunérations 2014: 15 janvier 2014

Prévoyance complémentaire : les clauses de recommandation validées mais pas sanctionnées: 13 janvier 2014

Les cotisations du régime de retraite de base des artisans et commerçants en 2014: 10 janvier 2014

Clause de dédit-formation : quelles sommes sont remboursables par le salarié ?: 8 janvier 2014

Cotisation de retraite des professions libérales : nouvelle hausse en 2014: 6 janvier 2014

Lettre de licenciement : information du salarié sur son droit individuel à la formation: 3 janvier 2014

Requalification de CDD successifs en CDI : quelle ancienneté pour le salarié ?: 30 décembre 2013

Licenciement économique : la Cour de cassation exigeante quant au reclassement externe: 26 décembre 2013

Les changements sur la feuille de paie en 2014: 23 décembre 2013

Moins d’embauches en contrat de professionnalisation en 2012: 23 décembre 2013

Droit de retrait du salarié et arrêt de travail sont incompatibles !: 18 décembre 2013

Augmentation du Smic au 1er janvier 2014 : tous les chiffres !: 17 décembre 2013

15,5 milliards d’euros versés en 2011 au titre de la participation, de l’intéressement et de l’épargne salariale: 16 décembre 2013

Le taux d’emploi des personnes handicapées reste faible: 12 décembre 2013

Plus d’agglomérations concernées par les emplois francs: 11 décembre 2013

Requalification d’un CDD à temps partiel en un CDI : quelle durée de travail ?: 9 décembre 2013

Maintien de la cotisation supplémentaire maladie Alsace-Moselle: 4 décembre 2013

Les conditions d'accès des jeunes de moins de 18 ans aux travaux réglementés sont modifiées: 2 décembre 2013

Quelles raisons poussent les salariés à conclure une rupture conventionnelle homologuée ?: 28 novembre 2013

Retour d'un congé parental : pas de mobilité forcée: 25 novembre 2013

Complémentaire santé : les branches professionnelles pourraient faire des recommandations: 22 novembre 2013

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2014: 21 novembre 2013

Vers la généralisation de la dématérialisation des déclarations sociales: 20 novembre 2013

Du nouveau pour les cotisations des travailleurs indépendants en 2014: 18 novembre 2013

Renonciation à une clause de non-concurrence : quand prend-elle effet ?: 15 novembre 2013

Les taux de cotisation Agirc-Arrco seront arrondis au centième en 2014: 12 novembre 2013

Quelles conditions au remboursement forfaitaire des frais professionnels ?: 7 novembre 2013

Le taux d'emploi des femmes est inférieur de 15 points à celui des hommes: 4 novembre 2013

Mise en conformité de certains régimes de prévoyance complémentaire : délai repoussé au 30 juin 2014: 31 octobre 2013

Moins d'accidents du travail et de maladies professionnelles en 2012: 29 octobre 2013

Projet de réforme des retraites : les principaux changements: 28 octobre 2013

Contrat de travail à temps partiel : à modifier par écrit !: 25 octobre 2013

Réforme des stages en entreprise : limiter les abus: 23 octobre 2013

Le correspondant informatique et libertés peut être désigné en ligne: 21 octobre 2013

Près de 1,4 milliard d'euros ont été récolté en 2012 dans le cadre des redressements Urssaf: 18 octobre 2013

Rupture conventionnelle homologuée : quoi de nouveau ?: 16 octobre 2013

Seconde hausse de la cotisation chômage-intempéries cette année: 14 octobre 2013

Rédaction d'une transaction : il faut être précis !: 11 octobre 2013

Travail à temps partiel : des changements en perspective !: 9 octobre 2013

Possibilité de conclure des CDD de mission : un an de plus !: 7 octobre 2013

Former régulièrement ses salariés : une obligation: 4 octobre 2013

Contrat de sécurisation professionnelle : à quelle date les contributions patronales sont-elles exigibles ?: 2 octobre 2013

La durée habituelle de travail en 2011 a dépassé 39 heures par semaine: 30 septembre 2013

Le barème de l'indemnité forfaitaire en cas de conciliation prud'homale est fixé: 27 septembre 2013

Contrat de génération : délai supplémentaire pour le dépôt des accords collectifs: 26 septembre 2013

Nouveautés en matière d'information-consultation des représentants du personnel: 24 septembre 2013

Mise en activité partielle : le contingent reconduit à 1000 heures: 23 septembre 2013

La durée du bénéfice de la complémentaire santé sera bientôt allongée pour les ex-salariés: 19 septembre 2013

La période de mobilité externe sécurisée: 18 septembre 2013

Les accords de mobilité interne: 17 septembre 2013

Vers une complémentaire santé pour tous les salariés: 16 septembre 2013

Nouveautés en matière de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences: 13 septembre 2013

La participation des salariés aux organes de direction: 12 septembre 2013

Cigarette électronique sur les lieux de travail : faut-il l'interdire ?: 11 septembre 2013

La responsabilité sociale des entreprises: 9 septembre 2013

La date de début du contrôle Urssaf doit figurer dans l'avis de passage: 5 septembre 2013

Contrat de collaboration libérale : vers une meilleure protection de la maternité et de la paternité: 4 septembre 2013

Vers plus d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes: 3 septembre 2013

Quel bilan pour la négociation collective en 2012 ?: 2 septembre 2013

Des accords de maintien de l'emploi peuvent être dorénavant conclus: 29 août 2013

Convention collective "Syntec" : les accords de forfait-jours retoqués !: 28 août 2013

Engagement d'un apprenti en CDI : il faut reprendre son ancienneté !: 26 août 2013

Qui doit payer les contraventions liées à l'utilisation d'un véhicule professionnel ?: 21 août 2013

Bons d'achat de rentrée scolaire : quel régime social ?: 19 août 2013

Aides à l'embauche de travailleurs handicapés : du nouveau pour les employeurs: 14 août 2013

Réinsertion professionnelle des travailleurs indépendants: 12 août 2013

Dispositif d'appui conseil contrat de génération: 8 août 2013

Action devant les prud'hommes : des délais de prescription plus courts: 6 août 2013

Aide financière au contrat de génération : demandez-la en ligne !: 1 août 2013

Une indemnité forfaitaire de conciliation en cas de contestation d'un licenciement: 30 juillet 2013

Fermeture estivale : que se passe-t-il si certains salariés n'ont pas acquis assez de jours de congés ?: 24 juillet 2013

Employeurs : comment protéger vos salariés en cas de fortes chaleurs ?: 22 juillet 2013

Le chômage partiel cède sa place à la mise en activité partielle: 18 juillet 2013

Les emplois francs : une nouvelle aide pour favoriser l'embauche des jeunes: 15 juillet 2013

Ruptures conventionnelles : en augmentation depuis 2008: 11 juillet 2013

Mutation d'un salarié dans un pays réprimant l'homosexualité: 9 juillet 2013

Maintien de la cotisation AGS: 8 juillet 2013

Contrat de génération : les formulaires sont disponibles: 5 juillet 2013

Refonte de la procédure de grand licenciement économique: 1 juillet 2013

Réforme des « petits » licenciements économiques: 1 juillet 2013

Quand un salarié injurie-t-il son employeur sur Facebook ?: 28 juin 2013

Congé d'accueil de l'enfant : quels justificatifs le salarié doit-il fournir pour être indemnisé ?: 24 juin 2013

CDD de courte durée : majoration de la cotisation chômage: 20 juin 2013

L'évaluation des salariés évaluée par la Cour de cassation !: 17 juin 2013

Stock-options : n'oubliez pas d'informer l'Urssaf !: 13 juin 2013

Épargne salariale : déblocage exceptionnel à partir du 1er juillet 2013 !: 10 juin 2013

Comment intégrer les risques psychosociaux dans le document unique ?: 5 juin 2013

Droit d'alerte des salariés en matière de santé publique et d'environnement: 3 juin 2013

Clause de non-concurrence : il faut savoir renoncer à temps !: 29 mai 2013

Utilisation d'un logiciel Keylogger au bureau : à proscrire !: 27 mai 2013

Dans quelle mesure les conditions de travail accroissent l'absentéisme des salariés ?: 24 mai 2013

Informatique et libertés au travail : les bonnes pratiques: 22 mai 2013

Pas d'acquisition de droits à congés payés pour les salariés malades !: 16 mai 2013

IJSS maternité et maladie : des changements pour les employeurs: 14 mai 2013

Clé USB au travail : être connectée ou ne pas être connectée, telle est la question !: 14 mai 2013

Convention d'activité partielle de longue durée : la durée minimale de 2 mois de nouveau prorogée: 13 mai 2013

ZFU : un mois supplémentaire pour faire votre déclaration annuelle: 7 mai 2013

Contrôle Urssaf: dans quel délai l'employeur doit-être prévenu ?: 6 mai 2013

Egalité hommes-femmes : attention aux contrôles !: 2 mai 2013

Travailleurs indépendants : votre déclaration de revenus change en 2013: 30 avril 2013

Pas de travail pour un salarié en arrêt de travail !: 29 avril 2013

Qui fixe la date de réunion du comité d'entreprise ?: 26 avril 2013

Avenir des retraites complémentaires : ce qui change pour les entreprises: 22 avril 2013

Rupture conventionnelle homologuée : deux exemplaires exigés !: 19 avril 2013

L'indemnité forfaitaire pour travail dissimulé et l'indemnité de licenciement se cumulent !: 17 avril 2013

Période d'essai : conséquence du non-respect du délai de prévenance: 15 avril 2013

Pensez à consulter votre convention collective avant d'entamer une procédure de licenciement !: 11 avril 2013

Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP: 8 avril 2013

Travail à temps partiel : subi ou choisi, telle est la différence...: 5 avril 2013

Hausse programmée du versement de transport en Île-de-France: 4 avril 2013

Modification d'un accord de branche et consultation du comité d'entreprise: 2 avril 2013

Frais d'entretien des tenues de travail : qui doit payer quoi ?: 28 mars 2013

Contrat de génération pour les grandes entreprises : gare à la pénalité !: 27 mars 2013

Égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : priorité à la négociation collective !: 25 mars 2013

Quand verser une indemnité d'occupation au salarié qui travaille à domicile ?: 22 mars 2013

L'aide financière au contrat de génération : c'est parti !: 21 mars 2013

Ne pas confondre clause de mobilité géographique et clause de mission !: 19 mars 2013

Les deux tiers des bénéficiaires d'un contrat de professionnalisation réussissent leur insertion professionnelle: 15 mars 2013

Nouvelle hausse de la cotisation chômage-intempéries: 14 mars 2013

Les travailleurs indépendants sont redevables de cotisations sociales sur les dividendes: 11 mars 2013

Donneurs d'ordre : gare à l'annulation des exonérations sociales !: 8 mars 2013

Contrat de travail à temps partiel : un écrit sinon rien !: 6 mars 2013

Prise en charge des frais de transport par l'employeur : le salarié habite où il veut !: 4 mars 2013

Attestation de vigilance : quelles sont les obligations du donneur d'ordre ?: 28 février 2013

De nouvelles aides financières pour l'embauche d'un travailleur handicapé: 27 février 2013

Fausse déclaration d'accident du travail : attention à la pénalité…: 25 février 2013

Le seuil d'exonération de la cotisation d'allocations familiales des travailleurs indépendants est modifié: 22 février 2013

La cotisation de début d'activité des travailleurs indépendants est modifiée en 2013: 20 février 2013

La cotisation maladie-maternité minimale due par les travailleurs indépendants n'est plus forfaitaire: 18 février 2013

Un employeur peut-il rompre un contrat de professionnalisation avant son terme en cas d'exclusion du salarié du centre de formation ?: 15 février 2013

Où en-est-on des engagements des entreprises sur l'emploi des seniors ?: 13 février 2013

La consommation d'alcool peut-elle être totalement interdite dans l'entreprise ?: 11 février 2013

Pas de droit acquis à effectuer des heures d'astreinte: 8 février 2013

Avis médical d'aptitude : ne pas oublier de prendre en compte d'éventuelles réserves !: 6 février 2013

Un employeur peut-il engager un salarié en CDD pour remplacer plusieurs salariés absents ?: 4 février 2013

Un salarié peut-il cumuler l'indemnité compensatrice de préavis et des indemnités journalières de Sécurité sociale ?: 1 février 2013

Egalité hommes-femmes : vos obligations sont plus strictes !: 30 janvier 2013

Le congé de paternité fait place au "congé de paternité et d'accueil de l'enfant".: 28 janvier 2013

Dans quelle mesure un employeur peut-il gérer les horaires de travail de ses salariés par un dispositif biométrique ?: 25 janvier 2013

Déclaration d'emploi de travailleurs handicapés : les nouveautés à connaître: 23 janvier 2013

Comment les employeurs peuvent prévenir le risque accident de trajet ?: 18 janvier 2013

Substitution d'un plan de sauvegarde par un plan de départ volontaire: 16 janvier 2013

Le futur contrat de génération en discussion au Parlement: 14 janvier 2013

Rupture conventionnelle : où en est-on vraiment ?: 10 janvier 2013

Contrôle de la charge de travail des salariés en forfait-jours: 9 janvier 2013

Précisions administratives sur le statut des acteurs de la santé au travail: 7 janvier 2013

Avantages en nature et frais professionnels 2013: 4 janvier 2013

Les changements sur la feuille de paie pour 2013: 2 janvier 2013

Contrat de sécurisation professionnelle : à qui sont dues les contributions ?: 27 décembre 2012

Convention d'activité partielle de longue durée : la durée minimale de 2 mois est prorogée: 26 décembre 2012

Le montant du minimum garanti reste inchangé: 21 décembre 2012

Gérer les jours fériés de fin d'année: 20 décembre 2012

Hausse de la cotisation du régime de retraite de base des professions libérales: 19 décembre 2012

Augmentation du Smic au 1er janvier 2013: 18 décembre 2012

Cotisation en hausse en 2013 pour les travailleurs indépendants: 17 décembre 2012

L'autorisation de mise en chômage partiel est rétablie: 14 décembre 2012

Entretien préalable au licenciement : le conseiller extérieur doit justifier de sa qualité: 12 décembre 2012

Prévenir les risques psychosociaux dans les petites entreprises: 11 décembre 2012

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2013: 10 décembre 2012

Consultation du comité d'entreprise et du CHSCT : l'ordre compte !: 6 décembre 2012

Le renouvellement des « accords seniors » est suspendu !: 5 décembre 2012

Site Internet dédié aux emplois d'avenir: 3 décembre 2012

Parachutes dorés : modalités de l'abaissement du seuil de soumission à cotisations sociales: 28 novembre 2012

Simplification de la procédure de demande d'aide financière pour les contrats uniques d'insertion: 26 novembre 2012

Le futur contrat de génération sur les rails !: 23 novembre 2012

Renonciation du salarié à la prise de ses congés payés: 20 novembre 2012

Bilan 2010 de l'épargne salariale : un bon cru !: 15 novembre 2012

Les emplois d'avenir, nouvel outil d'insertion professionnelle des jeunes: 12 novembre 2012

Accident de trajet et droit à congés payés: 8 novembre 2012

Montant de l'indemnité de précarité d'un CDD: 5 novembre 2012

Autorisation administrative d'une rupture conventionnelle : qui est concerné ?: 2 novembre 2012

La déclaration sociale nominative se met progressivement en place: 29 octobre 2012

Le bilan 2011 des contrôles Urssaf: 26 octobre 2012

Véhicule de fonction et dispense de préavis de licenciement: 23 octobre 2012

Temps de travail des cadres dirigeants: 19 octobre 2012

Période probatoire : l'accord exprès du salarié est requis: 18 octobre 2012

Formation professionnelle continue des travailleurs indépendants: 15 octobre 2012

Les contributions patronales de prévoyance des apprentis sont soumises au forfait social: 12 octobre 2012

Harcèlement moral au travail : quelques ajustements?: 11 octobre 2012

Le harcèlement sexuel à nouveau pénalisé: 10 octobre 2012

La déduction forfaitaire de cotisations sur les heures supplémentaires reste fixée à 1,50 €: 9 octobre 2012

Mise en Œuvre de l'augmentation de la cotisation de retraite des travailleurs indépendants: 5 octobre 2012

Mandat extérieur à l'entreprise : quand le salarié doit-il bénéficier d'une protection contre le licenciement ?: 4 octobre 2012

Surcontribution Agefiph : un simple contrat de sous-traitance ne permet plus forcément d'y échapper !: 2 octobre 2012

Organisation d'un scrutin pour mesurer l'audience syndicale des TPE: 26 septembre 2012

Prolongation du préavis : un écrit est conseillé: 24 septembre 2012

Un nouveau formulaire administratif de contrat d'apprentissage: 20 septembre 2012

Aide au financement d'un projet de prévention de la pénibilité: 18 septembre 2012

Maladie pendant les congés payés : du changement en perspective…: 14 septembre 2012

Précisions sur la procédure de mise en chômage partiel: 12 septembre 2012

Réduction Fillon améliorée : nouveau seuil à compter du 1er janvier 2013: 10 septembre 2012

Augmentation des contributions sur les retraites « chapeau »: 6 septembre 2012

Hausse des contributions sur les stock-options et les attributions gratuites d'actions: 4 septembre 2012

Abrogation de la TVA sociale : quelles conséquences ?: 3 septembre 2012

Indemnités de rupture : seuil d'application des exonérations sociales: 31 août 2012

Suppression des exonérations sociales liées aux heures supplémentaires: 28 août 2012

Forfait social : encore une augmentation !: 27 août 2012

Consultation des représentants du personnel sur la formation: 24 août 2012

Bons d'achat de rentrée scolaire : plus de jeunes concernés: 17 août 2012

Conséquence du refus par un salarié de signer son CDD: 6 août 2012

Suppression définitive de la Ducs papier: 2 août 2012

Employeurs : que faire en cas de fortes chaleurs ?: 30 juillet 2012

Un bonus « alternants » pour les grandes entreprises: 25 juillet 2012

Jobs d'été : privilégier les enfants du personnel est discriminatoire !: 23 juillet 2012

Fermeture estivale : avez-vous bien respecté les formalités préalables ?: 20 juillet 2012

Travailleurs indépendants : comment sont calculées les cotisations sociales ?: 19 juillet 2012

Cotisations sociales de début d'activité des indépendants : nouveautés: 18 juillet 2012

Paie des salariés : les nouveautés qui attendent les employeurs à la rentrée !: 17 juillet 2012

Validité du plan de sauvegarde de l'emploi: 12 juillet 2012

Maintien de la cotisation AGS: 11 juillet 2012

La cotisation chômage-intempéries encore en hausse !: 9 juillet 2012

Les jours fériés de l'été: 4 juillet 2012

Aide à l'embauche TPE : bientôt la fin !: 2 juillet 2012

Versement de transport : s'informer sur les nouveaux taux applicables au 1er juillet 2012: 28 juin 2012

Augmentation du Smic au 1er juillet 2012 : tous les chiffres !: 26 juin 2012

Revalorisation du minimum garanti: 26 juin 2012

Aide à l'embauche des jeunes en alternance : plus que quelques jours…: 21 juin 2012

L'apprentissage dans plusieurs entreprises, c'est possible !: 19 juin 2012

Prévention des risques : il faut se faire assister !: 15 juin 2012

Licenciement discriminatoire pour port de boucles d'oreilles: 13 juin 2012

Qu'est-ce qu'un travailleur de nuit ?: 12 juin 2012

Mise en place d'un régime de prévoyance d'entreprise par référendum: 8 juin 2012

Maintien de la prime « TVA » dans le secteur de la restauration: 6 juin 2012

Participation financière de l'employeur au contrat de sécurisation professionnelle: 4 juin 2012

Contrôle Urssaf : les points déjà vérifiés ne peuvent plus être à nouveau contrôlés !: 1 juin 2012

Mise à jour du document unique d'évaluation des risques professionnels: 30 mai 2012

Du nouveau en matière de télétravail: 29 mai 2012

Négociation sur les salaires dans les branches professionnelles: 25 mai 2012

Retour du salarié à l'issue d'un prêt de main-d'?uvre à but non lucratif: 23 mai 2012

Déduction de cotisations patronales pour heures supplémentaires: 21 mai 2012

Date limite de la déclaration commune de revenus: 16 mai 2012

Entrée en vigueur des nouveaux taux du versement de transport: 15 mai 2012

Contrat vendanges : du nouveau sur la durée du contrat !: 14 mai 2012

Rupture du contrat pour inaptitude non professionnelle: 11 mai 2012

Versement des adhérents aux plans d'épargne d'entreprise: 10 mai 2012

Nouveau plafonnement des attributions d'actions gratuites: 7 mai 2012

Aménagement du temps de travail : l'accord du salarié est-il nécessaire ?: 4 mai 2012

La procédure de rescrit social connaît quelques changements !: 2 mai 2012

La lisibilité du bulletin de paie bientôt améliorée ?: 27 avril 2012

Un nouveau délai de notification pour les sanctions disciplinaires: 27 avril 2012

Vers une déclaration sociale unique à compter de 2013 !: 25 avril 2012

Ouverture immédiate des droits à congés payés: 23 avril 2012

Harmonisation future des cotisations de retraite complémentaire des indépendants: 20 avril 2012

Déclaration préalable à l'embauche : l'envoi sous forme électronique peut être obligatoire: 19 avril 2012

Dématérialisation des déclarations relatives aux cotisations sociales: 17 avril 2012

Solde de congés payés : pensez-y…: 13 avril 2012

Versement de la participation 2011: 12 avril 2012

Maintien du salaire en cas de jour férié chômé ordinaire: 10 avril 2012

Clause de dédit-formation et prise d'acte de la rupture du contrat de travail: 5 avril 2012

Qu'est-ce qu'un cadre dirigeant ?: 4 avril 2012

Délégation de signature : attention aux conséquences d'un retrait…: 2 avril 2012

Aménagements de l'activité partielle de longue durée: 29 mars 2012

Retraites chapeau : l'option pour un mode de calcul différent de la contribution est reportée !: 27 mars 2012

Retraite complémentaire des cadres : valeur de la GMP: 26 mars 2012

Chômage partiel : suppression de l'autorisation préalable: 23 mars 2012

Meilleure prise en charge du chômage partiel par l'État: 21 mars 2012

Nouveaux formulaires pour les ruptures conventionnelles: 20 mars 2012

Pénibilité : établir une fiche d'exposition aux risques est obligatoire: 15 mars 2012

Rétablissement de la déclaration commune de revenus des indépendants: 13 mars 2012

La géolocalisation des véhicules des salariés sous surveillance: 9 mars 2012

L'évaluation des salariés par des critères comportementaux: 7 mars 2012

Exonération des contributions patronales en matière de retraite et prévoyance: 1 mars 2012

Calcul de la contribution sur les « retraites chapeau »: 29 février 2012

Refonte des aides à l'embauche d'un travailleur handicapé: 27 février 2012

Retraite : consultez votre relevé de situation individuelle en ligne !: 24 février 2012

Déclaration d'accident du travail : un nouveau formulaire !: 22 février 2012

Cotisations des professionnels libéraux: 21 février 2012

Accélération du calendrier de la réforme des retraites: 16 février 2012

L'aide à l'embauche TPE refait surface !: 15 février 2012

Simplification de l'enregistrement du contrat d'apprentissage: 13 février 2012

Changement de la répartition des horaires de travail d'un salarié: 9 février 2012

Tenues de travail : une contrepartie est-elle obligatoire ?: 8 février 2012

Travail dissimulé : information du donneur d'ordre: 6 février 2012

Obligation de loyauté du salarié pendant son arrêt-maladie: 2 février 2012

Jeunes entreprises innovantes : du nouveau: 1 février 2012

Prolongation des bassins d'emploi à redynamiser: 30 janvier 2012

Nouveauté en matière d'assujettissement des sommes versées par des tiers: 27 janvier 2012

DADS : un délai exceptionnel !: 24 janvier 2012

Maître d'apprentissage : l'ancienneté requise a été abaissée !: 23 janvier 2012

Prolongation de 3 ans des zones franches urbaines: 19 janvier 2012

Le régime social des indemnités de licenciement encore durci: 18 janvier 2012

Nouveau calcul des indemnités journalières maladie: 17 janvier 2012

Contribution sur les retraites « chapeau »: 16 janvier 2012

Vote électronique aux élections professionnelles: 13 janvier 2012

Le nouveau barème de saisie des rémunérations: 12 janvier 2012

Déclaration d'emploi des travailleurs handicapés : quel destinataire ?: 10 janvier 2012

L'aide exceptionnelle à l'embauche des jeunes en alternance a été reconduite !: 9 janvier 2012

La feuille de paie 2012: 5 janvier 2012

Entretiens d'évaluation : comment améliorer les pratiques ?: 5 janvier 2012

Radiation automatique des travailleurs indépendants sans activité: 3 janvier 2012

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2012: 2 janvier 2012

Exemption de la taxe de 35 € pour certains litiges en matière sociale: 2 janvier 2012

Maintien de la cotisation AGS: 30 décembre 2011

Reconduction pour 2012 de la neutralisation du franchissement de certains seuils d'effectif: 29 décembre 2011

Renforcement des sanctions liées à la DADS: 28 décembre 2011

Nouvelle augmentation du forfait social: 21 décembre 2011

Assiette de la CSG et de la CRDS sur les revenus: 20 décembre 2011

Réduction Fillon : une nouvelle formule de calcul: 20 décembre 2011

Revalorisation du minimum garanti: 19 décembre 2011

Augmentation du Smic au 1er janvier 2012: 19 décembre 2011

Prise d'acte de la rupture du contrat de travail: 15 décembre 2011

Baisse de la cotisation supplémentaire maladie Alsace-Moselle: 13 décembre 2011

Tarification des accidents et maladies professionnels : du nouveau en 2012: 12 décembre 2011

Ancienneté et bulletin de paie: 9 décembre 2011

Revalorisation du minimum garanti: 5 décembre 2011

Licenciement du salarié victime d'un accident du travail: 1 décembre 2011

Cadeaux et bons d'achat de Noël : quel régime social ?: 29 novembre 2011

Licenciements économiques et obligation de revitalisation: 28 novembre 2011

Vers une prolongation de 3 ans des zones franches urbaines: 24 novembre 2011

Un nouveau portail pour l'alternance: 23 novembre 2011

Augmentation du Smic au 1er décembre 2011: 21 novembre 2011

Sécurité nationale : les salariés réservistes pourront être amenés à s'absenter plus longtemps !: 18 novembre 2011

Rechercher une ressource

À partir du 1er janvier 2015, le plafond mensuel de la Sécurité sociale est porté à 3 170 €.

Références

Dans la même rubrique...

Nous contacter

Liens rapides

Le plafond de la Sécurité sociale pour 2015

Rechercher une ressource

À partir du 1er janvier 2015, le plafond mensuel de la Sécurité sociale est porté à 3 170 €.

Références

Dans la même rubrique...

Nous contacter

Liens rapides

Derniers tweets // Suivez-nous !